Ingenieur Java Backend H/F - Pb Solutions

PB Solutions recherche un(e) Ingénieur(e) Java Backend F/H/X a La Defense (92), pour une mission de 18 mois chez un grand groupe dans le secteur Assurances pour renforcer son équipe dédiée au développement et à la maintenance d'outils de gestion des sinistres.

Vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire (développeurs, intégrateurs, Ops, testeurs, PO), autour d'un outil basé sur le progiciel Claimcenter de Guidewire, utilisé à la fois par les agents pour la gestion des sinistres et comme serveur backend pour les parcours clients digitaux.

Missions

Réaliser des développements conformes aux bonnes pratiques et conventions de la plateforme.

Conduire des investigations techniques.

Participer aux mises en production des nouvelles fonctionnalités.

Participer à l'amélioration continue des applications et des pratiques de développement.

Documenter les projets.

Assurer le suivi de production (analyse des logs, monitoring.).

Profil :
Bac +5 avec 2 ans d'experience minimum dans la mise en oeuvre de projets IT, idéalement en assurance/banque.

Maîtrise du développement back-end et bases de données.

Expérience sur Guidewire (langage Gosu) appréciée.

Connaissance en développement et intégration de webservices (API REST).

Pratique des tests unitaires.

Expérience sur GIT et Azure DevOps.

Anglais courant (oral/écrit, documentation, rituels).

Expérience dans un environnement Agile.

Esprit d'équipe et de partage.

Curiosité et goût pour les nouvelles technologies.

Rigueur, pragmatisme et sens de l'organisation.

Aisance relationnelle et pédagogie.

Passion pour le développement logiciel et les bonnes pratiques associées.

Sur ce poste, les soft skills sont très importantes, plus que l'expérience. 2 jours de télétravail / semaine.

Experience: 2 An(s)

Langues: Anglais exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Ingénierie,études techniques

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.