Aide-Soignant Nuit H/F - Etablissement Sainte Marie Puy de Dôme - Allier

L'Association Hospitalière Sainte-Marie

6000 collaborateurs répartis sur 8 départements, leader dans la prise en charge psychiatrique et médico-sociale en France.
Les Établissements Sainte-Marie Puy-de-Dôme - Allier comprennent :
* Un centre hospitalier
* Six établissements médico-sociaux


Nous assurons une mission de service public en santé mentale et intervenons auprès de :
* Personnes en situation de souffrance psychique
* Personnes en situation de handicap
* Personnes de grand âge


Avantages :
* RTT
* CSE
* Espace bien-être et sportif
* Parking gratuit1 AIDE SOIGNANT - H/F
CDD - Temps plein 100 %
Service nuit
NUIT EHPAD STE THERESE


Sainte Thérèse, EHPAD de l'Association Hospitalière Sainte Marie, située à Clermont-Ferrand accueillant 40 résidents, recrute
1 AIDE-SOIGNANT H/F pour un poste en CDD temps plein.

Missions principales
- Accueil de la personne âgée et son entourage,
- Installation des résidents,
- Accompagnement des personnes âgées dans l'accomplissement des gestes de la vie quotidienne (soins d'hygiène, réveil, aide à la toilette et à l'habillage...),
- Veille au bien-être, au confort et maintien de l'autonomie,
- Prise en charge globale des personnes accueillies,
- Stimulation et/ou aide aux personnes âgées selon leur autonomie, au cours des actes de soins comme dans sa participation à la vie sociale de la résidence,
- Suivi, surveillance et traçabilité des soins préventifs et curatifs,
- Respect des règles de bonnes pratiques et/ou les protocoles de l'établissement,
- Aide à la distribution et à la prise des repas,
- Participation à l'élaboration des projets de vie personnalisés des résidents, ainsi qu'au développement de la démarche qualité.

Profil recherché
- Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) impératif avec une expérience en gériatrie
- Maîtrise du Pack Office, Outlook, Internet, la connaissance du logiciel NETSOINS serait un plus,
- Qualités humaines et relationnelles, sens de l'écoute et des responsabilités, esprit d'équipe,
- Rigoureux(se), organisé(e), discret(e), autonome.

Rémunération
· Rémunération selon la Convention Collective Nationale FEHAP du 31 octobre 1951, avec reprise de l'ancienneté à 100 % sur un poste équivalent
· 21 RTT en plus des 25 jours de congés payés annuels
· Récupération des 11 jours fériés lorsqu'ils ne sont pas travaillés
· Indemnité Ségur (238 € brut mensuel)
· Prime annuelle
· Horaires variables, y compris pour les postes en unité de temps plein
· Aucun rappel sur jour de repos ou de congés
· Possibilité de remplacements dans différents services avec rémunération majorée à 200 % pour les CDI et CDD
· Compte Épargne Temps (CET) avec possibilité de monétisation
· Comité Social et Économique (CSE) attractif : voyages, billetterie, activités sportives
· Self d'établissement à tarifs attractifs
· Parking gratuit sur site
· Espace bien-être et sportif (machines cardio et cours collectifs avec coachs ASM Omnisport) au Centre Hospitalier de Clermont-Ferrand.