Second - Chef d'Équipe Charpente-Couverture H/F - Ltcharpente

Poste de Second(e) en Charpente-Couverture avec pour perspective la prise d'autonomie complète en vue de devenir chef(fe)d'équipe

Votre profil : - Vous avez plusieurs années d'expérience en charpente et/ou couverture et vous souhaitez désormais prendre des responsabilité en Entreprise?

Vos missions :
- Superviser et contrôler l'avancement des tâches qui vous seront confiées.
- Veiller à la sécurité des intervenants présents et des autres salariés.
- Assurer la remontée d'informations de terrain auprès du gérant de l'entreprise
- Transmettre les consignes et objectifs de manière claire et constructive.
- Encadrer sur un ensemble de tâches simples l'apprenti et/ou le manoeuvre présent avec vous sur le chantier
- Soutenir et accompagner les salariés avec qui vous travaillerez.
- Etre le bras droit et l'appui de confiance du dirigeant
- Apprendre à connaitre vos limites et avoir conscience de vos compétences

Experience: 2 An(s)

Compétences: Lecture de plans et de schémas,Monter ou démonter un échafaudage,Acheminer les matériaux et matériels jusqu'au chantier,Assurer la sécurité sur le chantier,Collaborer avec d'autres corps de métier,Contrôler la qualité du produit fini,Définir des besoins en approvisionnement,Préparer l'intervention et installer le chantier,Répartir les postes de travail,Superviser le nettoyage et la maintenance des équipements

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Travaux de couverture par éléments

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.