Gestionnaire Logement d'Abord - Dispositifs Hébergement d'Urgence et Veille Sociale H/F - Service Public

Au sein du pôle Accueil-hébergement-intégration (AHI) et logement adapté, l'agent a en charge le suivi et la gestion des dispositifs suivants:

1) Suivi de l'activité du SIAO
- Pilotage de l'activité du SIAO au quotidien
- Contrôle et suivi des paiements sur le BOP 177
- Analyse des bilans et suivi des enquêtes
- Suivi du déploiement du nouveau SI-SIAO, rôle d'administrateur territorial SI-SIAO
- Participation au comité de pilotage annuel, co-animation de la commission multi-partenariale, co-animation du groupe de travail HU de la feuille de route du SIAO,...

2) Gestion des dispositifs d'Hébergement d'Urgence et des dispositifs de veille sociale (maraudes et accueils de jour)
- Pilotage de l'activité des dispositifs au quotidien
- Contrôle et suivi des paiements sur le BOP 177
- Analyse des bilans et suivi des enquêtes
- S'assurer de la conformité des établissements, notamment au regard des outils de la loi 2002-2
- Participation aux dialogues de gestion avec les structures conventionnées

3) Gestion des situations individuelles dérogatoires sur l'hébergement d'urgence, en lien étroit avec le SIAO
- Pré-repérage, avec l'appui du SIAO, des situations individuelles dont la durée de prise en charge est anormalement longue
- Analyse des situations (existence d'une demande de logement social en particulier) et propositions d'actions en interne (réorientations vers un autre opérateur ou dispositif, prolongation, fin de prise en charge...)
- Rédaction des courriers administratifs liés aux procédures mises en oeuvre (contradictoire, décisions administratives...)
- Suivi des décisions

3) Appui en matière de contrôles administratifs
- Analyse approfondie des bilans des associations financées, y compris sur les aspects budgétaires (contrôle sur pièces et par échantillonage)
- Construction et gestion d'outils permettant de bénéficier d'une vision précise des moyens humains et financiers des structures financiers et des résultats obtenus
- Participation possible aux visites de courtoisie, visites de conformité et inspections-contrôles, en lien avec la DREETS

Pour chacun de ces dispositifs, l'agent est en lien avec la DREETS et la DIHAL et peut être amené à assurer la représentation de la DDETSPP dans les réunions techniques qui y sont liées.

Les missions peuvent évoluer en fonction de changements des politiques publiques au niveau national et dans l'organisation de la DDETS-PP.

Savoir-faire:
- Analyser des informations
- Mettre en oeuvre la réglementation (code de l'actions sociale et des familles)
- Rédiger des actes administratifs
- Travailler en partenariat: en interne avec les collègues au sein du service et plus particulièrement le pôle AHI - logement adapté, en externe notamment avec les structures conventionnées

Savoir-être:
- Être rigoureux
- Sens du travail en équipe
- Sens des relations humaines
- Savoir preuve de discrétion (confidentialité des données personnelles)
- Réactivité

Connaissances:
- Connaissance de l'environnement administratif et institutionnel
- Connaissance des circuits budgétaires et financiers
- Bases en droit administratif
- Maîtrise des outils informatiques et bureautiques
- Techniques de rédaction administrative