Géomaticien - Communaute d'Agglomeration Villefranche Beaujolais Saone Cavbs H/F - Structures de coopération territoriale

Première intercommunalité du Rhône, la Communauté d'Agglomération Villefranche Beaujolais Saône (CAVBS) dispose de nombreux atouts liés notamment à sa situation géographique au coeur des réseaux de transport et de communication, à son dynamisme économique, à la qualité de ses équipements économiques et culturels et à son cadre de vie préservé.

Engagée dans un plan de mandat ambitieux, la Communauté d'Agglomération a fait le choix de porter des grands projets structurants pour répondre aux enjeux politiques et sociétaux dans de nombreux domaines : développement économique, mobilités, transition écologique, collecte et valorisation des déchets, eau potable et assainissement, rivières et milieux aquatiques, voirie et réseaux divers, bâtiments et équipements.

A l'appui de sa stratégie politique, la Communauté d'agglomération s'est dotée d'un projet d'administration élaboré avec l'ensemble des agents et qui vise à fédérer le collectif, et à un fonctionnement plus efficace, transverse et innovant. Il se déploie à travers 8 chantiers et 23 actions concrètes.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o069260302000518-geomaticien?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Compétences et expérience

- Formation et/ou expérience en géomatique, SIG, cartographie, data (niveau Bac +3 à Bac +5).
- Maîtrise d'un environnement SIG et appétence pour les outils Esri (ArcGIS Pro, webmaps, Experience Builder) ou équivalents.
- Appétence pour les usages IA appliqués aux SIG (synthèse, analyse), dans le respect de la confidentialité.
- Bonne connaissance des logiciels SIG (ArcGIS, QGIS) ; AutoCAD Map est un plus.
- Compétences en administration de bases de données géographiques.
- Bonnes connaissances en sémiologie : goût pour l'aspect esthétique et le rendu des cartes.
- Profils juniors acceptés : une première expérience (stage/alternance/projet) avec livrables concrets est appréciée.

Savoir-faire et savoir-être attendus

- Aisance relationnelle et sens du service public.
- Travailler en mode projet.
- Capacité à travailler en équipe, en transversalité et avec des partenaires variés.
- Dynamisme et réactivité pour répondre aux demandes parfois urgentes.
- Autonomie, rigueur, discrétion sur la confidentialité des données.
- Permis B.

Informations complémentaires

- Recrutement par voie statutaire ou contractuelle (portabilité possible d'un CDI fonction publique ou CDD 3 ans).
- Positionnement et régime indemnitaire étudiés selon l'expérience et le niveau d'autonomie, dans le cadre réglementaire.
- Régime indemnitaire (RIFSEEP + prime de fin d'année).
- Titres restaurant, contrat collectif mutuelle santé et prévoyance, adhésion au CNAS, forfait mobilités.
- 1 jour de télétravail possible.
- Temps de travail : 37h30 sur 5 jours - 25 jours de congés annuels + 15 RTT.

Localisation : Villefranche-sur-Saône