Ouvrier Polyvalent Second Oeuvre Rénovation Intérieure H/F - D&L

Entreprise
D&L Travaux (rénovation globale) intervient sur des chantiers en Île-de-France (principalement Paris et petite couronne), rénovation globale d'intérieur : peinture, placo, finitions, électricité, plomberie, pose de sols, carrelage, pose de sols, menuiserie ...

Postes à pourvoir : 2
Nous recherchons deux jeunes motivés pour intégrer une équipe chantier et apprendre le métier sur le terrain, avec un parcours de formation qualifiant possible selon le profil (peinture / plaquiste).

Missions (selon niveau)
- Préparation et protection de chantier (bâchage, sécurité, rangement)
- Manutention, évacuation, nettoyage
- Aide à la pose de placo / rails / isolants (si appétence) et autres sujets techniques tels que pose de sols, carrelage etc
- Préparation des supports (ponçage, enduits, rebouchage)
- Aide peinture (impression, couches, finitions)
- Petits travaux de second oeuvre (joints, reprises, quincaillerie simple)

Ce qu'on propose
- Apprentissage très formateur sur de nombreux domaines
- Encadrement et montée en compétences (apprentissage sur le terrain)
- Possibilité d'être orienté vers une formation qualifiante selon votre projet
- Ambiance sérieuse : respect, ponctualité, propreté, qualité

Profil recherché
- Sérieux, ponctuel, respect des consignes
- Envie d'apprendre un vrai métier manuel
- Bonne attitude sur chantier (politesse, esprit d'équipe)
- Débutant accepté si motivé
- Permis B = un plus (mais pas obligatoire)

Experience: Débutant accepté

Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits,Déblayer, remblayer un terrain,Terrasser un terrain ou une construction

Langues: Français exigé

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Manoeuvre

Secteur d'activité: Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).