Responsable Administration du Personnel H/F - Figeac Aero

Rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines, vous serez responsable du service Administration du Personnel.
Avec une équipe de 3 personnes que vous managerez, vous garantirez la conformité règlementaire et accompagnerez la mise en oeuvre de la politique RH et ses évolutions.

Vos principales missions seront les suivantes :
- Revoir et faire évoluer la base documentaire administrative de gestion du personnel ;
- Piloter et assurer la gestion administrative de la pré-embauche jusqu'au départ du salarié (contrats et avenants, suivi des absences.) ;
- Développer des fiches pratiques (équipe, managers, salariés) et accompagner leur mise en oeuvre ;
- Définir et mettre à jour les tableaux de bord sociaux ;
- Assurer une veille règlementaire ;
- Piloter ou participer aux projets de la Direction des Ressources Humaines.

Poste à pourvoir dès que possible en CDI. Basé à Figeac (Lot, Occitanie).

Experience: 3 An(s)

Compétences: Législation sociale,Animer, coordonner une équipe,Animer des réunions d'équipe,Assurer le suivi de dossiers administratifs,Concevoir des fichiers du personnel,Conseiller la direction sur les questions réglementaires,Garantir un suivi administratif,Mettre en oeuvre les actions de transformation nécessaires aux changements,Réaliser le suivi d'une action, accord ou convention,Veiller au respect du code du travail et du règlement intérieur de l'entreprise (respect des horaires, absences, ...)

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Mécanique industrielle

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.