Ergothérapeute H/F - Centre Medical Hospitalisation"Roseraie

Le Centre Médical de la Roseraie, situé à Montfaucon(46) recherche un(e) ergothérapeute. 80% CRF et 20% EHPAD (1 jour par semaine).

Le CRF La Roseraie, c'est 130 lits en hospitalisation complète, 20 places en HDJ.
spécialités: ortho, neuro, cardio et un service polyvalent
L'équipe médicale est composée de 8 médecins et 1 médecin MPR sur l'HDJ , de 6 ergothérapeutes, 16 kinésithérapeutes, 5 APA, 2 orthophonistes, 1 diététicienne, 1 neuropsychologue, 1 psychologue, 1 assistante sociale et de brancardiers.

Vous travaillerez 4 jours au CRF avec prise en charge des patients : MES cuisine, MES auto-école, simulateur de conduite, Visite à domicile, AVJ, consultations externes.
Les équipements sont les suivants : réaplan, miroir thérapie, simulateur de conduite, exosquelette, arméo, imprimante 3D.

Véhicule de fonction fourni. Déplacements ponctuels en patientèle.

Prise de poste immédiate

Venez nous rencontrer le 26 mars 2026 de 9h à 17h au salon TAF situé à l'espace Mitterrand 46100 Figeac".

Experience: Débutant accepté

Compétences: Pratiquer des actions de rééducation d'ergothérapie,Mettre en place une démarche de soins d'ergothérapie,Concevoir le programme de rééducation (réadaptation aux gestes de la vie quotidienne, réapprentissage de repères spatiaux) et l'adapter selon l'état de la personne,Réaliser le bilan des capacités physiques, cognitives et évaluer le degré d'autonomie de la personne dans son environnement domestique ou professionnel,Renseigner des documents médico-administratifs,Concevoir un projet thérapeutique,Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...,Informer et conseiller la personne sur des aménagements, des équipements ou des appareillages

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.