Recrutement CDRS

Aide-Soignant Secteur Usld H/F - CDRS

  • Colmar - 68
  • CDD
  • CDRS
Publié le 3 mars 2026
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Les missions du poste

LE SERVICE

Le CDRS recrute un Aide-Soignant H/F sur le domaine de l'USLD, qui accueille des résidents âgés de 60 et plus qui sont en majorité atteints de poly pathologies chroniques.

L'objectif du service est d'accompagner dans la bienveillance les résidents en perte d'autonomie physique et/ou psychique dans les gestes de la vie quotidienne et les soins médicaux mais également de leur proposer des animations spécifiques (cuisine, activités sensorielles, médiation animale etc.)
.

LE POSTE

Missions :

En complémentarité avec les autres professionnels de l'équipe soignante et sous la responsabilité de l'infirmier, vous assurerez les missions suivantes :

Accompagner la personne dans les activités de sa vie quotidienne
Protéger, maintenir et restaurer la santé de la personne, dans le respect de ses droits et de sa dignité
Assurer les soins d'hygiène et de confort à la personne
Recueillir des données relatives à l'état de santé de la personne
Entretenir l'environnement immédiat de la personne et du matériel de soin, réfection des lits
Transmettre des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins
Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage
Apporter un soutien psychologique aux patients et à l'entourage

PROFIL

Vous êtes titulaire du Diplôme d'Aide-Soignant.

Vous êtes autonome, rigoureux, à l'écoute/disponible, ponctuel, pédagogue, et aimez le travail en équipe pluridisciplinaire.

HORAIRE

Poste recherché à temps plein, avec des horaires du matin, après-midi, et de journée.

Au CDRS, un agent à temps plein réalise 36 h par semaine ce qui lui permet de générer 6 jours de RTT par an.

CONDITIONS DE RECRUTEMENT
Contrat proposé
CDD de 4 mois à pourvoir dès que possible avec possibilité de renouvellement.
Poste ouvert aux agents titulaires (mutation).

Rémunération
A définir selon le profil du candidat en tenant compte des grilles de rémunération de la fonction publique hospitalière.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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