Responsable Développement Commercial Digital H/F - Baran Recrutement

Notre Société s'est bâtie sur la réunion d'experts de haut niveau issus de projets grands comptes, dotés d'un solide savoir-faire.

Notre réussite est liée à notre réputation de qualité, de méthodologie et de sécurité acquise auprès de cet environnement exigeant, alliées à la réactivité et à la disponibilité d'une équipe « Start Up » aguerrie : circuits courts, décisions rapides, accès direct aux experts.

Ainsi, NUMYOO offre à ses clients, sur toute la France, la rigueur des grandes structures et l'agilité nécessaire pour accélérer leurs projets, en veillant à l'ergonomie et à la fiabilité des solutions proposées.

Cette implication totale est constante dans chacune de nos actions et nous permet d'obtenir un taux avéré de 100 % de satisfaction de nos clients.

En forte croissance, nous recherchons notre Responsable du Développement Commercial bénéficiant d'un haut niveau d'expertise pour piloter notre expansion et conquérir de nouvelles parts de marché.

LE CHALLENGE

Directement rattaché au gérant de la Société, vous participez à la stratégie commerciale et vous êtes le garant de sa performance.

Pour réussir votre challenge :

- Vous définissez une stratégie de conquête en identifiant de nouveaux leviers de croissance et des opportunités de marchés à fort potentiel (PME, Grands comptes, ETI).

- Vous mettez en oeuvre une prospection multicanal et utilisez les techniques associées à ces outils pour générer un flux d'activités qualifiées.

- Vous pilotez l'ensemble du cycle de vente depuis la prospection, la découverte des besoins, la négociation contractuelle, jusqu'à la conclusion de vente.

- En votre qualité de Conseil stratégique, vous analysez les besoins business des prospects pour leur proposer des solutions digitales sur mesure.

- Vous pouvez compter sur l'équipe technique pour mener à bien la réalisation du projet.

- Vous participez à la structuration et au management de l'équipe commerciale.

Profil recherché

- Diplômé d'une école de commerce ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative dans la vente de solutions digitales ou dans le consulting en stratégie de transformation numérique des sociétés ;

- Entrepreneur et développeur dans l'âme, vous avez le goût du challenge et de fortes capacités de résilience ;

- Vous êtes passionné par les nombreux enjeux du digital et savez proposer des solutions techniques avec pédagogie face à des interlocuteurs de haut niveau.

- Vous aimez gagner en équipe et partager votre réussite.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Nous vous proposons :

- Vous serez responsable de la croissance du chiffre d'affaires, avec des objectifs progressifs et réalistes, adaptés à la phase de développement de NUMYOO.

- Un environnement innovant et en constante évolution.

- Le poste offre une exposition directe à des projets à forte valeur stratégique et une montée en compétences accélérée sur les enjeux business et digitaux.

- Une culture axée sur les résultats autant quantitatifs que qualitatifs qui caractérise une équipe impliquée. Vous incarnez la promesse NUMYOO auprès de nos clients : des expériences digitales impactantes, construites avec sincérité et exigence.

- Une réelle autonomie et de sérieuses perspectives d'évolution rapides en fonction de vos résultats, comme par exemple le management d'un binôme.

- Une rémunération attractive (fixe en cohérence avec le marché, et selon votre expérience) + variable + éventuels sur bonus + un package d'avantages.

Prêt-e à relever le défi ?

Envoyez votre CV et dites-nous en cinq points minimum pourquoi vous êtes la personne qu'il nous faut.

Experience: 3 An(s)

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'oeuvre

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.