Serveur- Serveuse H/F - Sup Interim

SUP Intérim Sézanne recrute pour l'un de ses prospects un(e) Serveur(se) en restauration

Implantée localement et à l'écoute de ses intérimaires comme de ses clients, SUP Intérim Sézanne accompagne chaque talent avec proximité, réactivité et professionnalisme.

Vos missions :

Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme

Prendre les commandes et conseiller les clients sur les plats et boissons

Assurer le service en salle : mise en place, service des plats, desserts et boissons

Collaborer avec l'équipe de cuisine pour garantir un service fluide

10-14h et 17h30-22h30 repos les dimanches et lundis

Maintenir la propreté et l'organisation de la salle et des espaces de service

Profil recherché :

Sens du contact client et excellent relationnel

Dynamisme, rigueur et esprit d'équipe

Capacité à gérer les périodes d'affluence

Qualités appréciées :

Polyvalence et adaptabilité

Bonne présentation et élocution

Disponibilité le soir et le samedi

Conditions proposées :

10 % d'Indemnités de Fin de Mission (IFM)

10 % d'Indemnités de Congés Payés (CP)

Prime de participation aux bénéfices (sous conditions)

HelloCSE

Prime de parrainage

CET (Compte Épargne Temps)

Aides et services du FASTT (logement, mobilité, garde d'enfants.)

Nous étudions chaque candidature avec attention et nous nous engageons à apporter une réponse sous 10 jours.
Sans retour de notre part dans ce délai, vous pourrez considérer que votre profil ne correspondait pas totalement aux attentes pour ce poste. Toutefois, votre CV sera conservé pour de futures opportunités.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accueillir le client et l'installer,Effectuer le service des plats à table,Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.