Recrutement Centre Leclerc

Employé de Libre Service Rayon Liquide H/F - Centre Leclerc

  • Saint-Hilaire-du-Harcouët - 50
  • CDD
  • Centre Leclerc
Publié le 3 mars 2026
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Les missions du poste

Le Centre Leclerc de St Hilaire du Harcouet recherche 1 employé(e) polyvalent(e) de libre service rayon liquide. Contrat en cdd avec perspective de contrat durable.
Sous la responsabilité du responsable de votre rayon liquide, vous aurez pour missions :
. Mise en rayon/ facing/rotation/rupture rayon liquide.
. D'assurer la présentation générale du rayon liquide dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, lisibilité de l'information prix..)
. d'assurer une bonne gestion de son rayon par le contrôle rigoureux des états de stocks (éviter les ruptures),
. de vérifier et de signaler toute anomalie (produit, prix, qualité) et d'appliquer les mesures correctives nécessaires

Poste à pourvoir immédiatement
Profil dynamique, réactif et rigoureux dans les missions quotidiennes !
Avantages :
Salaire en fonction du profil + 13ème mois + Primes d'intéressement et participation + 5% sur caddies + Mutuelle + CSE.

Une réunion d'information collective pour ce recrutement aura lieu le Mardi 10 mars 2026 dans les locaux de France travail d'Avranches, pour y participer postulez sur l'offre pour être invité (e) ou contactez votre conseiller référent ou inscrivez vous sur la plateforme Mes Evenements Emploi (MEE)

Le profil recherché

Experience: 6 Mois - sur même type de poste

Compétences: Réaliser l'étiquetage de produits,Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Organiser, aménager un espace de vente

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hypermarchés

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

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