Comptable Unique H/F - France Travail
- Chevilly-Larue - 94
- CDI
- France Travail
Les missions du poste
L'ADPED 94 recrute pour son Etablissement d'accueil Médicalisé de 30 places, un(e) comptable unique (H/F) sous l'autorité fonctionnelle du DAF et hiérarchique du directeur de l'établissement.
Vous devrez saisir les opérations courantes suivantes (Liste non exhaustive) :
- Comptabilité Fournisseurs (saisie, paiement des factures, lettrage et justifications de comptes)
- Comptabilité Trésorerie (saisie écritures de banque et de caisses, rapprochements bancaires, et justification de caisses)
- Immobilisation : (saisie factures en Immos et rapprochement avec la comptabilité)
- Paie 45 salariés : saisie des variables de paies, validation des paies avec la Direction, Paiement des salaires, suivi des IJ et déclarations sociales (DSN)
- Justification des comptes
- Suivi budgétaire, ERRD (état du réalisé) et EPRD (budget)
- Préparation des travaux de clôture
Possibilité d'un jour de télétravail par semaine
Profil recherché :
Titulaire d'un diplôme de niveau 3 (Bac +2 requis, de type BTS ou équivalent), vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum. Maîtrise des outils bureautiques souhaitées. La connaissance de Cegi Alfa serait un plus.
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Logiciels comptables,Logiciels comptables,Gérer les déclarations sociales et fiscales ,Gérer la paie,Réaliser un bilan comptable,Elaborer, quivre et piloter un budget,Maitrise des outils bureautiques
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).