Recrutement Structures de coopération territoriale

Chargé de Recrutement - Grand Chatellerault H/F - Structures de coopération territoriale

  • Châtellerault - 86
  • Fonctionnaire
  • Structures de coopération territoriale
Publié le 3 mars 2026
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Les missions du poste

GRAND CHÂTELLERAULT RECRUTE
DIRECTION GÉNÉRALE DES SERVICES
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES
Service Gestion Prévisionnelle des Emplois,
des Effectifs et des Compétences
Chargé de recrutement
(H/F)
A TEMPS COMPLET
(CADRE D'EMPLOIS DES RÉDACTEURS)

La Communauté d'Agglomération de Grand Châtellerault (47 communes / 84 000 habitants) offre une qualité de vie enviée, un quotidien facile et simplifié à ses habitants. Au coeur d'un patrimoine naturel remarquable qui s'étend jusqu'à la ville centre, l'agglomération concilie commerce de proximité et industrie de pointe, sport et patrimoine, culture et douceur de vivre sur un territoire à taille humaine, pensé pour la famille et résolument tourné vers l'avenir. En travaillant à Grand Châtellerault, vous construirez chaque jour ce territoire, ses projets, son avenir. Vous intégrerez des équipes engagées pour un service public fort et de qualité aux côtés d'agents animés par le souci du bien vivre à Grand Châtellerault.
LES 10 BONNES RAISONS : https://bit.ly/3jecqTj L'ESPACE D'UNE VIE : https://www.youtube.com/watch?v=UbdujxkPB7U

Contexte/ enjeux/projets/organisation:
Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous jouez un rôle stratégique dans l'identification, le recrutement et l'accompagnement des talents, tout au long de leur évolution professionnelle dans un environnement où le sens du service public est au coeur de chaque action.
Et si le prochain talent c'était vous ?

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o086260303000949-charge-e-recrutement?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Le profil recherché

Vous disposez d'une formation (Bac à Bac +2 en RH) , ou équivalent ainsi que d'une expérience professionnelle en recrutement.Vous possédez de solides qualités rédactionnelles et vous savez vous organiser. Vous aimez travailler en transversalité.Vous êtes reconnu pour votre sens de l'écoute et votre posture de conseil. Une connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale est fortement souhaitée.
Vous maîtrisez les processus de recrutement et de mobilité, savez concevoir et mettre à jour des tableaux de bord, et utilisez avec aisance les outils bureautiques. Le service GPEEC a recours à l'outil Beetween pour la gestion de ses recrutements.
Une expérience dans l'utilisation d'un outil de gestion des recrutements serait donc appréciée. La connaissance des canaux de recrutement via les réseaux sociaux serait un plus.

Le plus du poste: au sein de notre service le ravitaillement en pâtisseries en tout genre et la bonne humeur est assurée au quotidien

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