Chef de Projet IT H/F - IT Link

Engagé.e.s pour l'égalité des chances, nous pensons que la diversité est une richesse. Nous savons respecter, apprécier et valoriser les différences de chacun.e : ce sont vos compétences et vos qualités humaines qui seront considérées.

Connect and Create for Change... with us !

IT Link est un expert des systèmes connectés

Cela fait 40 ans que nous misons sur la connexion des technologies, des objets et des personnes pour apporter des réponses aux grands défis actuels de notre société (environnement, santé, sécurité...).
Nous accompagnons nos clients dans leurs projets d'innovation et de transformation, des technologies embarquées à l'application métier en passant par le cloud et la science des données.

Pour cela, nous comptons sur nos 950 Linkers présent.e.s sur 15 agences réparties dans le monde (France, Benelux, Canada et Maroc).Pourquoi nous rejoindre ?

- Chez IT Link, vous ne rejoignez pas seulement une entreprise, vous intégrez une communauté certifiée Great Place to Work.
- Qu'est-ce que ça signifie pour vous ? Que la qualité de vie au travail et votre épanouissement sont au coeur de notre culture. 80% de nos Linkers sont fiers de déclarer qu'ils travaillent pour IT Link, et ce n'est pas un hasard.

Un accompagnement sur mesure

- Votre manager est un véritable partenaire. Vous bénéficiez d'un suivi régulier de vos projets tous les 3 mois, pour un accompagnement optimal.
- Votre entretien annuel est une vraie occasion d'échanger sur votre parcours et de le valoriser.
- Résultat ? 96,5% de nos collaborateurs se disent satisfaits de leur manager et 88% estiment que le management leur fait confiance sans contrôle constant.

C'est aussi grâce à ce suivi que 100% de nos collaborateurs en activité ont été augmentés en 2024, et plus d'un sur trois est formé chaque année.

Une équipe soudée

- L'ambiance d'équipe est une de nos forces, elle prend vie autour de nombreux événements : soirée annuelle, afterworks trimestriels, RDV tech...
- 89% de nos Linkers estiment pouvoir compter sur la solidarité entre collègues.

Des projets de qualité

- La transversalité est un atout majeur chez nous. Vous pourrez explorer différents secteurs d'activité (mobilité, énergie, santé, industrie...) et enrichir votre parcours de nouvelles expériences techniques.
- D'ailleurs, en moyenne, sur les 6 derniers mois, 92,3% des répondants à notre enquête interne sont satisfaits de leur projet, preuve de la pertinence de nos sujets.
- Et si vous rêviez d'ailleurs ? Nous offrons la possibilité d'une mobilité géographique nationale ou internationale (Canada, Benelux, Maroc) au sein du groupe.
- L'idée est simple : si vous souhaitez changer de région ou de pays, nous vous accompagnons dans les démarches administratives.

Le poste

Au coeur de la Direction Édition d'un acteur majeur de la protection sociale, vous pilotez des projets stratégiques de A à Z. Votre mission : transformer le cadrage fonctionnel en succès opérationnel, tout en assurant l'équilibre entre innovation (projets) et stabilité (MCO).

Missions principales

Pilotage & Organisation

- Organiser et piloter les projets de la Direction Édition en garantissant le respect du périmètre fonctionnel.
- Constituer, animer et motiver les équipes projets en fixant des objectifs clairs.
- Anticiper les risques et déployer des plans d'action correctifs en cas de dérive.

Arbitrage & Performance

- Piloter le plan de charge des ressources (Analystes et Développeurs).
- Arbitrer les priorités pour garantir un équilibre optimal entre l'avancement des nouveaux projets et les impératifs du Maintien en Condition Opérationnelle (MCO).

Innovation & IA

- Intégrer les outils d'IA dans votre quotidien pour optimiser la gestion de projet (automatisation du reporting, analyse prédictive des risques, etc.).

Ce poste est fait pour vous si...

- Vous êtes un(e) expert(e) du pilotage transverse : de la phase de cadrage à la mise en production, vous maîtrisez le triptyque Coûts / Délais / Qualité.
- Le secteur de l'Assurance Santé et de la Prévoyance n'a pas de secret pour vous (processus métiers, enjeux réglementaires).
- Vous parlez couramment le "JIRA" et le "MS Project".
- Vous savez créer un pont solide entre les besoins métiers et les équipes techniques (Analystes, Développeurs).

Cependant, il pourrait ne pas vous convenir si...

- Vous préférez le pilotage de projets courts et simples plutôt que des projets transverses à forts enjeux.
- Le secteur de l'assurance santé est un domaine que vous ne souhaitez pas explorer.
- Vous n'êtes pas à l'aise avec la gestion d'un plan de charge partagé entre projet et maintenance.

Les "petits plus" qui feront la différence

- Une expérience réussie dans l'utilisation concrète de solutions d'IA pour le pilotage de projet.
- Une capacité à naviguer dans des organisations complexes et à gérer des projets à fort impact utilisateur.

Contrat CDI / Poste basé à Quimper (29) /Démarrage possible dès Mars 2026.

Rythme Hybride, à minima 3 jours sur site toutes les 2 semaines. / Rémunération selon profil et expérience 38K à 47K.