Recrutement AEMO

Intervenant Social Es - Ass - Eje H/F - AEMO

  • Pontarlier - 25
  • CDD
  • AEMO
Publié le 4 mars 2026
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Les missions du poste

L'établissement : Le Service d'AEMO met en oeuvre des mesures judiciaires de protection des mineurs en danger. L'intervention pluridisciplinaire vise à améliorer les conditions de vie et limiter la situation de danger des mineurs, à soutenir les ressources et compétences parentales par un accompagnement individualisé ou collectif.

La mission : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité du Chef de Service Educatif, vous mettez en oeuvre les mesures d'AEMO confiées au service par l'autorité judiciaire.
Vous serez amené à intervenir au domicile des familles, sur l'ensemble des lieux de vie de l'enfant pour mener à bien les objectifs de travail du projet personnalisé élaborés en équipe pluridisciplinaires.
Vous serez également amené à contribuer à la mise en oeuvre des projets d'évolution des pratiques professionnelles.

Le public : Mineurs de 0 à 18 ans
Le poste :
- CDD à temps plein.
- Rémunération selon Convention Collective 1966.
- Poste basé à PONTARLIER et déplacements sur le ressort du Tribunal Judiciaire de Besançon (véhicule de service).
- A pourvoir au plus vite

Le profil :
- Diplôme d'état de EDUCATEUR SPECIALISE / ASSISTANT DE SERVICE SOCIAL ET EDUCATEUR JEUNE ENFANT
- Connaissance des dispositifs judiciaire et administratif de la protection de l'enfance et de leurs évolutions,
- Pratique des entretiens,
- Capacités d'écoute, d'analyse et de synthèse,
- Capacité à développer des liens de partenariat,
- Aisance rédactionnelle,
- Permis B exigé.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personne,Appliquer le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation en concertation avec l'équipe,Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée,Favoriser la communication entre les différents intervenants,Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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