Alternant Comptable H/F - Intrasipa
- Rennes - 35
- Alternance
- Intrasipa
Les missions du poste
Filiale du Groupe SIPA Ouest-France, INTRASIPA met ses expertises et fonctions transverses au service des filiales du Groupe. Acteur majeur des médias d'information, SIPA Ouest-France édite Ouest-France, plusieurs quotidiens régionaux, plus de 80 hebdos via Publihebdos, des magazines spécialisés et des plateformes numériques (ouest-france.fr, actu.fr, 20minutes.fr). Ses activités couvrent aussi la publicité, la radio, l'édition et la télévision. Propriété de l'ASPDH, le Groupe défend des valeurs fortes et un engagement humaniste. Rejoindre SIPA Ouest-France, c'est relever des défis passionnants dans un univers média en mouvement.Accompagné par votre maître d'apprentissage, vous participerez à la tenue de compte de diverses sociétés du Groupe sous la responsabilité des Responsables financiers concernés.
Vous intervenez sur l'ensemble des missions qui vous permettront de vous forger une première expérience complète sur le métier :
- Gestion comptable des factures fournisseurs (via l'outil Yooz), mise en paiement, lettrage, ...
- Gestion comptable des notes de frais via l'outil Cleemy
- Enregistrement des écritures de trésorerie, rapprochement bancaire, ainsi qu'établissement de chèques, remise de chèque
- Gestion des factures clients, relance clients
- Saisie d'écritures d'inventaire notamment dans le cadre des situations mensuelles
- Saisie des liasses pour le reporting Groupe consolidé (réconciliation des flux intra-groupe, ...)
- Etablissement des déclarations mensuelles de TVA
- Contribution à l'élaboration des reportings mensuels, des comptes annuels, ...
Le SI Finance sur le périmètre de sociétés envisagé est le logiciel Qualiac de Cegid. Ainsi, votre apprentissage vous permettra de découvrir le fonctionnement d'un outil comptable et d'apprendre à l'utiliser pour les opérations du quotidien et pour leur exploitation dans le cadre des travaux de clôture.
Filiale du groupe SIPA Ouest-France, INTRASIPA est la société d'expertise qui accompagne les filiales du Groupe en mettant à leur disposition des compétences pointues et fonctions transverses (Data, Cybersécurité, RGPD, R&D, Juridique, Finances, Paie, Commerce...).
Acteur majeur dans le domaine des médias d'information, le groupe SIPA Ouest-France s'est historiquement construit autour du quotidien Ouest-France (1er quotidien national). Le Groupe édite aujourd'hui plusieurs plateformes numériques (ouest-france.fr, actu.fr, 20minutes.fr), plusieurs quotidiens régionaux (Ouest-France, Le Maine Libre, Courrier de l'Ouest, Presse Océan, La Presse de la Manche), plus de 80 hebdomadaires via Publihebdos, ainsi que des magazines spécialisés.
La diversité de ses activités s'étend également à la publicité multi-supports (Additi, Hebdos Communication), à la radio (Hit West, Cristal, Océane FM), à l'édition de livres et à la télévision.
Propriété l'Association pour le Soutien des Principes de la Démocratie Humaniste (ASPDH), loi 1901, le Groupe se distingue par des valeurs fortes et des engagements clairs envers le respect des personnes humaines et des bénéfices exclusivement au service du développement de l'information.
Le pôle Comptabilité, composé d'environ 10 personnes souhaite accueillir un(e) alternant(e) à compter de septembre 2026.
Le profil recherché
Après avoir validé un diplôme en comptabilité (type BTS comptabilité et gestion, BUT GEA), vous poursuivez votre cursus en vue d'obtenir le DCG ou un Master spécialisé (CCA).
Vous êtes déjà familier du pack Office et, plus particulièrement, vous savez déjà utiliser Excel (fonctions usuelles, tableaux croisés dynamiques...).
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre organisation.
Contrat d'apprentissage à partir de septembre, pour une durée d'un à deux ans
Convention collective Syntec - Statut Employé
35 heures hebdomadaire - 5 semaines de congés payés - 3 jours de congés supplémentaires
Poste basé à Rennes (sud-est)
Rémunération mensuelle selon la grille applicable (pourcentage le plus favorable entre le SMIC et le salaire conventionnel) et versement d'un 13ème mois.
Contrats collectifs santé et retraite
Participation employeur repas et transport
L'entreprise étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.