Auxiliaire de Vie Sociale 28H - Hebdo H/F - Locale Admr Ehpad Aiton
- Aiton - 73
- CDD
- Locale Admr Ehpad Aiton
Les missions du poste
CDD 6 MOIS A TEMPS NON COMPLET (28h/hebdo) du 1er Avril au 30 Septembre 2026
Vous travaillez en collaboration au sein de l'équipe soignante. Le résident, sa famille et son entourage sont au centre de cette collaboration. Vous participez, aussi à des actions visant à répondre aux besoins d'entretien et de continuité de la vie du résident.
Vous travaillez au sein de l'équipe soignante et veillez à la sécurité des lieux et des personnes. Vos activités comportent 7 grands axes :
- Entretien et hygiène des locaux,
- Aide à l'accueil de la personne âgée,
- Participe au confort du résident,
- Accueil et échange avec la famille des résidents,
- Participe à la distribution des repas et aide aux repas sous la responsabilité d'un soignant (H/F),
- Recueil les informations et effectue des transmissions orales et écrites,
- Surveillance des stocks et des commandes des consommables nécessaires au quotidien.
Week-ends travaillés (selon la convention collective)
Salaire :
1588€ BRUT pour 28h/hebdo pour candidat(e) débutant(e)
Filière intervention catégorie employé, Degré 2 Echelon 1 : 344 points, Valeur du point 5 € 77 au 01/08/2022. ECR1 diplôme + Indemnité dimanches et jours fériés.
Le profil recherché
Experience: 6 Mois - minimum sur poste similaire
Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Procédures d'urgence et de premiers secours,Assurer le suivi des stocks en temps réel,Surveiller l'état de santé d'une personne,application protocoles de bio nettoyage/HACCP,maîtrise des premiers gestes de secours,actions d'animation : fêtes, anniversaire...,notions de base sur le vieillissement,gestion des stocks de matériel utilisé,connaissance besoins personnes âgées,notions de base sur comportement personnes âgées,bon contact relationnel, prise en charge patients,connaissance & application des protocoles hygiène,repérer et transmettre informations à l'infirmière
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.