Recrutement CCV

Vendeur - Vendeuse en Prêt-À- Porter H/F - CCV

  • Terville - 57
  • CDI
  • CCV
Publié le 4 mars 2026
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Les missions du poste

CCV recherche pour son magasin de Terville un.e Vendeur.se H/F.

A propos de nous
CCV est une chaîne de magasins Multimarques. Fort de 32 magasins et en pleine expansion, CCV distribue plus de 150 marques de Prêt-à-Porter, Chaussures et Accessoires dans un cadre chaleureux et moderne, que vous pouvez découvrir sur https://www.ccvmode.com/blog/video\_blog
CCV, c'est le grand magasin de la mode sur 2000 m² pour toute la famille.

Le poste et les missions
Chez CCV MODE, nous cherchons une personne attentive et impliquée pour accompagner nos clients dans leur expérience en magasin. Votre sens du commerce sera essentiel pour offrir aux clients une expérience agréable et favoriser leur fidélité. Au quotidien, vous accompagnerez les clients dans leurs choix, vous veillerez à la mise en valeur des produits et vous assurerez le suivi des arrivages en magasin.

Vos principales missions seront :
- Accueillir, conseiller et orienter chaque client
- Fidéliser par un service attentif et personnalisé
- Participer au merchandising
- Réceptionner et ranger les marchandises
- Plier, étiqueter et antivoler les vêtements, chaussures et accessoires
- Maintenir un espace de vente rangé et attractif

Le profil
Nous recherchons une personne qui aime l'univers de la mode et qui est à l'affût des nouvelles tendances, ayant déjà une expérience réussie d'un an dans le Prêt à Porter.
Pour réussir sur ce poste, les qualités attendues sont :
- Un sens affirmé du commerce et de la satisfaction client
- Un intérêt marqué pour la mode
- Un esprit d'équipe affirmé et une forte implication
- Une grande attention portée aux détails et de la réactivité pour satisfaire les demandes de nos clients
Un diplôme dans la Vente ou le Commerce est exigé.

Le contrat : CDI 30h
Salaire : 1562.60 euros bruts par mois sur 12 mois
Avantages :
- Prime d'objectifs
- Mutuelle

Merci de bien vouloir nous transmettre votre CV par mail. Une absence de réponse de notre part dans les 15 jours signifie que le profil n'a pas été retenu.

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Procédures d'encaissement,Techniques de mise en rayon,Organiser, aménager un espace de vente,Présenter et valoriser un produit ou un service

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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