Animateur·trice Directeur - Trice Acm H/F - France Travail

POSTE d'Animateur/rice responsable Enfance à plein temps :
*gestion complète de l'Accueil Collectif de Mineur 3-13 ans ( 85 enfants mercredis et vacances scolaires)
*gestion logiciel INOE
*responsable projet "accompagnement à la scolarité primaire"
*développement projets enfance
horaires modulés

Experience: 24 Mois

Compétences: Développement de programmes culturels,Droit de l'enfant et protection des mineurs,Ecoute active et empathie,Formation des animateurs,Gestion d'équipe,Normes de sécurité pour les activités de loisirs,Organisation d'événements thématiques,Outils de gestion de projet,Procédures d'urgence et de premiers secours,Psychologie de l'enfant,Respect de la confidentialité,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés,Animer, coordonner une équipe,Assurer la gestion administrative d'une activité,Communiquer efficacement avec les familles,Développer des partenariats avec des acteurs locaux,Développer un projet pédagogique,Effectuer le suivi des réservations,Gérer les inscriptions et les dossiers des participants,Gérer les ressources humaines,Gérer le stress et prendre des décisions rapides en situation d'urgence,Organiser des activités éducatives adaptées à l'âge des enfants,Participer à la définition des orientations stratégiques du centre de loisirs,Planifier et organiser l'activité du personnel relevant de sa responsabilité,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Prévenir et résoudre les conflits,Promouvoir les activités du centre auprès des familles,Rédiger des rapports d'activité,Savoir gérer plusieurs projets ou activités simultanément,Suivre le budget de fonctionnement du périmètre confié,Travailler en groupe, en réseau,Utiliser les outils numériques

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.