Agent de Fabrication Polyvalent H/F - Manpower

Manpower L'Arbresle recherche pour l'un de ses clients, intervenant dans le secteur des industries manufacturières et de la production, un Agent de fabrication polyvalent (H/F). Le CDI?I, qu'est?ce que c'est ?

Vous vous demandez en quoi consiste le CDI Intérimaire ?

Ce type de contrat, à durée indéterminée, associe la sécurité d'un CDI traditionnel à la richesse des missions d'intérim. Il offre la possibilité d'évoluer, de se former et de découvrir divers environnements professionnels.

Concrètement, le CDI?I inclut :
- Trois métiers définis ensemble selon vos compétences et vos objectifs
- Une zone d'intervention correspondant à votre localisation
- Une rémunération garantie chaque mois, au minimum basée sur le SMIC
Vous profitez ainsi d'un revenu stable tout en bénéficiant de missions variées.

Exemples de postes confiés :

Cariste, Magasinier, Préparateur(trice) de commandes, Manutentionnaire, Agent logistique, Opérateur(trice) de production, Agent de conditionnement, Agent de fabrication polyvalent, etc.
Les horaires dépendent des entreprises : travail en équipe matin / après?midi ou horaires de journée. On vous décrit comme une personne réactive, adaptable et sérieuse ?

Alors le CDI?I est fait pour vous !
?
Votre rémunération évoluera en fonction des missions réalisées.
Vous serez payé(e) selon le taux horaire appliqué dans l'entreprise où vous intervenez, avec les avantages prévus par sa convention collective :
13? mois, prime transport, tickets restaurant?

À cela s'ajoutent les bénéfices liés au CDI?I :
- Mutuelle
- Prévoyance
- Aides au logement
- Avantages du Comité d'Entreprise / CCE
- Et bien d'autres dispositifs

Prêt(e) à tenter l'aventure ?
Le CDI?I est une véritable opportunité : stabilité, diversité et progression professionnelle au rendez?vous !
Rendez?vous directement à l'agence Manpower L'Arbresle ou envoyez votre candidature en ligne : nous vous recontacterons rapidement.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 05-03-2026