Business Development Manager H/F - Start People

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.BUSINESS DEVELOPMENT MANAGER (H/F)
Start People, filiale du groupe international RECRUIT, recrute pour l'un de ses clients, un BUSINESS DEVELOPMENT MANAGER (H/F), pour un poste en CDI basé à ILLANGE (57) / ATTIGNY (08).
Vous intégrez l'entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication de composants de haute technologie industriel et serez en charge de piloter la stratégie et la croissance mondiale de la ligne de produits de l'entreprise en France et à l'international, et serez le lien essentiel entre les clients, les forces de vente et la R et D, sans oublier les équipes opérationnelles.
MISSIONS PRINCIPALES :

-Elargir activement le pipeline en identifiant de nouvelles applications et de nouveaux clients pour les produits sur des marchés critiques (Aéronautique, Spatial, Défense, Ferroviaire et Médical)
-Développer le volume d'affaires des comptes historiques et saisir de nouvelles opportunités commerciales majeures, en supportant l'équipe commerciale
-Garantir la rentabilité des projets (pricing, cotations)
-Développer les outils d'aide à la vente (argumentaires percutants, documentation technique) et former les commerciaux, représentants et distributeurs mondiaux à la valeur et aux spécificités des produits
-Etre le soutien technique de premier niveau pour l'équipe commerciale
-Stratégie à 5 ans : Analyser le marché, les tendances et l'environnement concurrentiel pour définir une feuille de route produit ambitieuse et son Business Plan associé
-Roadmap Produit : Définir le cycle de vie complet de la gamme (de l'introduction au retrait) en étroite collaboration avec la R et D pour lancer les innovations qui feront la différence
-Expertise Marché : référent(e) interne sur les produits et les applications, vous fournissez une analyse pointue des cibles et des opportunités
-Déplacements fréquents environ 30% du temps en France et à l'étranger à prévoir.

De formation en école d'Ingénieur combinée à une expérience confirmée et réussie sur un poste similaire dans un environnement technique et exigent tel que l'Aéronautique, le Spatial, la Défense, le Ferroviaire ou le Médical, vous avez l'habitude des interactions avec une clientèle en B to B complexe.
Vous êtes reconnu(e) pour votre forte capacité d'analyse stratégique et de leadership pour piloter des projets interfonctionnels (R et D, Sales, Operations) et possédez un excellent relationnel et appréciez travailler en interaction, vous maitrisez l'Anglais de manière courante pour interagir avec les filiales et clients internationaux.
Vous êtes curieux(se), proactif(ve) et vous aimez créer de la valeur en développant de nouvelles opportunités.
REMUNERATION ET AVANTAGES : Salaire entre 70K et 80K € négociable selon profils, expériences et compétences.
Part Variable (personnel et Groupe), Primes d'Intéressement et de Participation, Mutuelle, CSE.
Statut Cadre.

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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