Agent de Maintenance du Matériel H/F - Mairie de Biarritz

MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE

Assure la maintenance, la gestion du petit et gros matériel ainsi que l'outillage du service
Gère les fournitures et les stocks dans son domaine d'activité

MISSIONS SPÉCIFIQUES DU POSTE

Entretien, maintenance corrective et préventive du petit matériel thermique et électrique
Gestion et suivi du petit matériel sur des tableurs
Prévision de remplacement des machines
Participe à l'élaboration du budget
Orientation des réparations vers les concessionnaires ou les ateliers municipaux
Collecte des informations sur les nouveaux matériels en relation avec les EV
Préparation des commandes et gestion des stocks de petites fournitures
Liaison pour l'arrosage entre les équipes et les entreprises
Sensibilisation et conseil aux jardiniers pour la bonne utilisation des matériels
Récupération des fournitures chez les différents fournisseurs
Participe à la mise en place des décos avec l'équipe des serres et peut être amené à aller sur le terrain avec les équipes.
Peut être amené à décharger les camions de livraison

CONDITIONS DE TRAVAIL

Lieu de travail : Service des Jardins

Horaires :
Du lundi au jeudi : de 7h45 à 12h15 et de 13h15 à 17h
Le vendredi : de 7h45 à 12h15
Horaire aménageable suivant la saison et nécessitée de service

Temps de travail : 37 h 30 sur 4,5 jours + RTT

Experience: Débutant accepté

Compétences: Cadre réglementaire environnemental

Permis: BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T) exigé,B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.