Chargé du Contrôle de Gestion et des Financements Externes - Clichy-Sous-Bois H/F - Communes

- Assurer l'analyse et le suivi budgétaire (reporting, tableaux de bords, budget vert...)
- Assurer le suivi de l'actif de la Ville
- Assurer la gestion des garanties d'emprunts
- Assurer le montage et le suivi des dossiers de subventions

Assurer l'analyse et le suivi budgétaire
- Mise en place et suivi de reporting ;
- Elaboration et analyse de tableaux de bords ;
- Réalisation de procédures ;
- Suivi du budget vert ;
- Conduite d'études ponctuelles ;
- Contrôle financier des satellites.

Assurer le suivi de l'actif de la Ville

- Assurer la gestion de l'actif et du suivi des immobilisations ;
- Veiller à la concordance de l'actif ordonnateur/comptable public.

Assurer la gestion des garanties d'emprunts

- Assurer le suivi des garanties d'emprunts, gestion des délibérations, contrôle des ratios, ...).

Assurer le montage et le suivi de dossiers de subvention

- Conduire une démarche pro active de recherche de subventionnements des projets municipaux ;
- Démarche de veille, de sensibilisation des directions métiers et recherche montages novateurs ou innovants (valorisation CEE, etc...) ;
- Monter et instruire les demandes de subventionnements auprès des partenaires, en lien les directions opérationnelles ;
- Construire des relations efficientes et durables avec les financeurs ;
- Assurer le suivi des dossiers de subventions (appel de fonds...) ;
- Assurer un rôle de conseil technique sur la question des subventions, auprès de la Direction des finances et de la Direction générale.

- Connaître les fondamentaux de l'environnement territorial et des règles de fonctionnement des collectivités territoriales ;
- Connaissances en comptabilité publique, en matière patrimoniale (actif) notamment ;
- Connaissance en finances publiques ;
- Analyser et ajuster des processus et procédures ;
- Maîtrise des outils bureautiques (en particulier excel) et idéalement des logiciels métiers CIRIL GF et Webdette ;
- Qualités organisationnelles et rédactionnelles ;
- Sens des responsabilités ;
- Aptitude à fixer et faire atteindre des objectifs ;
- Travail en équipe et en transversalité ;
- Organisation et rigueur.