Assistant Paie H/F - Synergie

Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.

Si vous êtes passionné(e) par la gestion administrative, la paie et la relation clients, et que vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière, rejoignez-nous !

Synergie recrute pour Synergie un(e) Assistant(e) administratif(ve) paie en CDD, avec une forte possibilité de conversion en CDI par la suite.

Rattaché(e) à la Direction Crédit Recouvrement et Gestion Clients, et sous la supervision de la Responsable Gestion centralisée, vous intégrerez une équipe de 5 personnes. Dans ce cadre vos missions seront les suivantes :

- Intégrer les relevés d'heures des clients dans winpack et contrôler les saisies ;
- Saisir les éléments variables nécessaires à la paie des intérimaires et à la facturation des clients.
- S'assure de la conformité de la facturation en égard au respect du coefficient et aux demandes spécifiques du client,
- Réalise les modifications et réclamations afférentes et s'assure de la satisfaction agence/clients sur ces points,
- Analyse et alerte le Responsable concerné en cas d'anomalies ou incidents.
- Traite les anomalies et incidents concernant la gestion intérimaire et clients.

Ce que nous pourrons vous apporter tout de suite :
CDD basé à Orvault, à pourvoir ASAP jusqu'au 30/06/2026
Horaires 35h : 9h-13h / 14h-17h
Salaire : 1950€ brut
Tickets restaurant
Mutuelle prise en charge à 50 %
De nombreux avantages via un CSE national
Et sans oublier un parcours d'intégration dès votre arrivée

Les petits plus pour réussir sur ce poste :
- Vous faites preuve de rigueur et d'un bon sens de l'organisation dans la gestion de vos tâches.
- Vous êtes capable de traiter et de saisir des volumes importants de données, notamment sur Excel.
- Vous maîtrisez les outils bureautiques, et possédez de bonnes qualités rédactionnelles.
- Vous êtes doté(e) d'un esprit d'analyse et curieux(se) des domaines de la paie et de la facturation. Même débutant(e), votre envie d'apprendre fera la différence.
- Vous savez travailler en équipe et collaborer efficacement avec différents interlocuteurs.
- Une première expérience en paie ou en administration dans le secteur privé serait appréciée.