Recrutement Oceane Interim

Aide Monteur H/F - Oceane Interim

  • Couëron - 44
  • Intérim
  • Oceane Interim
Publié le 5 mars 2026
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Les missions du poste

L'agence Océane Intérim recherche un(e) Aide Monteur H/F en contrat d'intérim pour l'un de ses clients spécialisé dans les travaux en hauteur sur Nantes.

Sous la responsabilité du conducteur de travaux , vous travaillerez en binôme avec un monteur expérimenté :

Vos missions : Réception du matériel et vérification de son bon état
Préparation, chargement et déchargement des camions
Montage et démontage des installations conformément à la notice constructrice et aux règles de sécurité
Livraison et retour du matériel
Entretien et nettoyage du matériel à l'atelier et sur chantier

Profil recherché :
- Vous justifiez d'une première expérience dans les travaux en hauteur
- Vous souhaitez découvrir le poste d'Aide Monteur ?
- Habilitations travaux en hauteur et port du harnais souhaitées
- Notion de montage mécanique (charpente, échafaudage tubulaire.)
- Bon relationnel , curieux(se) , dynamique et ne pas avoir peur du vide

Détails du contrats :
- Prise de poste dés que possible
- Contrat d'intérim sur une base de 35h00
- Salaire : à partir de 12.50€ Brut / heure + Indemnités de paniers repas
- Indemnités de grand déplacements de 90.00€
- Véhicule de société
- Heures supplémentaires
- IFM
- FASTT

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Règles de sécurité,Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits,Surveiller l'assemblage de pièces,Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches,Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...)

Langues: Français souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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