Employé de Jardinerie H/F - Jardinerie Toulousaine

Au sein de notre entreprise de jardinerie et graineterie, vous serez en charge de différentes missions :
- de la manutention
- de l'entretien
- de la maintenance des végétaux et des produits périssables
- de la mise en rayon
- de l'encaissement
- de l'étiquetage et de l'emballage
- de la livraison et services
- arrosage et entretien de l'arrosage
- empotage et rempotage
- préparation du magasin avant l'ouverture
Des connaissances sur le milieux végétal sont fortement souhaitable ainsi qu'une première expérience dans le milieux.
Les compétences :
- Poser et régler un équipement d'irrigation et d'arrosage
- Produits phytosanitaires
- Règles de sécurité
- Réglementation phytosanitaire
- Suivre et gérer l'état des stocks
- Surveiller l'état d'une plantation
- CACES
- Outils bureautiques
- Polyvalence

Experience: 2 An(s)

Compétences: Accueillir et conseiller les clients sur les produits du rayon,Accueillir, orienter et renseigner un client,Approvisionner un rayon en respectant les rotations des produits,Assurer la propreté du rayon selon les normes sanitaires,Contrôler la mise en rayon des articles,Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Informer, renseigner une personne sur les articles en vente,Organiser, aménager un espace de vente,Procéder à l'encaissement,Réaliser le réassort,Réaliser l'étiquetage de produits,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur,Surveiller les dates de péremption et retirer les produits obsolètes

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Commerce de détail de fleurs, plantes, graines, engrais, animaux de compagnie et aliments pour ces animaux en magasin spécialisé

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).