Recrutement Federation Oeuvres Laiques Haute Savoie

Travailleur - Travailleuse Social Huda H/F - Federation Oeuvres Laiques Haute Savoie

  • Annecy - 74
  • CDI
  • Federation Oeuvres Laiques Haute Savoie
Publié le 5 mars 2026
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Les missions du poste

Dans le cadre de l'accueil de personnes exilées, la FOL 74 exerce depuis plus de 20 ans, les missions d'accueil et d'accompagnement des demandeurs d'asile en Haute-Savoie. Dans le cadre des missions de l'HUDA, Hébergement d'Urgence des Demandeurs d'Asile, la FOL74 recrute 1 Travailleur Social H/F.

Sens de la mission
Les services de l'Etat ont mandaté la FOL74 pour la gestion de l'accueil initial de l'ensemble des demandeurs d'asile du département. Dans ce cadre, les travailleurs sociaux ont pour mission de favoriser par leurs interventions sur le terrain, au contact direct avec les demandeurs d'asile, l'intégration de ces derniers en hébergement d'urgence des demandeurs d'asile, le suivi de ces personnes et de les préparer à la sortie de ce dispositif.

Avantages :
Prime Ségur,
Mutuelle,
CSE (aide aux vacances,...),
13ème mois,
Participation employeur aux abonnements de transport

Prise de poste dès à présent.

Missions
Accueil en urgence des demandeurs d'asile sur les lieux d'hébergement sur l'ensemble du Département de la Haute Savoie

Information des ménages, nouvellement arrivés dans le dispositif, sur leurs droits et devoirs. Pour ce faire, le travailleur social sera amené à se rendre dans toute structure d'hébergement du département

Il fait le point avec la famille sur les différentes démarches administratives à effectuer par la famille : CMU, dossier OFPRA, autres.

Chaque travailleur social a la responsabilité de suivre les demandeurs d'asile dans 10 à 15 lieux d'hébergement répartis sur l'ensemble du département

Il met en place un accompagnement collectif :
- Information sur le dispositif
- Information sur les conditions d'hébergement
- Information sur les droits et devoirs des demandeurs d'asile

Il met en place un accompagnement individuel :
- Le travailleur social organise l'arrivée des familles dans le dispositif selon les indications de l'OFII.
- Il fait le lien avec l'hébergeur et vérifie que les personnes sont logées dans de bonnes conditions, (vérification de la bonne utilisation des locaux mis à disposition des usagers, contrôle, états des lieux,.)

Il met en place la scolarité (inscription, assurance)
- Il assure le suivi administratif de l'usager (procédure liée à la demande d'asile, l'accès aux droits à la santé,
- Il transmet les informations administratives et sociales au chef de service
- Il est vecteur de lien social et culturel. Il devra s'assurer de faire le lien avec les collectivités et associations du territoire
- Il transmet à la famille la lettre de fin de prise en charge de l'OFII
- Il prépare les usagers à la sortie de ce dispositif, informe sur les aides au retour volontaire.

Pour les statutaires :
L'accompagnement favorisant l'accès aux droits communs (mise en place des 1eres démarches vers le droit commun).

Profil recherché
Compétences requises :
- Avoir des capacités relationnelles et d'analyse,
- Etre réactif, savoir s'adapter, sérieux, rigoureux,
- Avoir la capacité de travailler en équipe pluridisciplinaire,
- Intérêt pour la vocation éducative et d'éducation populaire de la F.O.L. 74,

Savoirs
Utilisation des outils bureautiques
Connaissance d'une langue étrangère : appréciée.

Savoir faire
Capacité à accueillir, à écouter, à renseigner clairement
Capacité d'organisation et transmission des données en temps réel
Gestion de l'urgence
Autonomie
Veille juridique

Savoir être
Qualité relationnelle et d'écoute
Discrétion
Organisation, rigueur

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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