Commercial en Promotion Immobilière H/F - Valrim

Dans le cadre de son développement, nous recherchons un commercial en promotion immobilière h/f .
Rattaché à la directrice commerciale, vous assurez la commercialisation des programmes de logement en VEFA. Responsable de votre activité commerciale, la proximité avec les clients est un élément majeur.
Vous les conseillez sur leur projet immobilier (choix du produit, financement et fiscalité) et les accompagnez jusqu'à la finalisation.
La vente sur plan vous amène à préparer les documents de réservation et de vente et à développer des démarches commerciales ciblées.

Nous recherchons un commercial motivé, autonome et doté d'un bon relationnel, qui sait gagner la confiance de son réseau de clients et de prescripteurs avec une politique commerciale active.

Diplômé d'un Bac +2, (type BTS force de Vente, DUT Techniques de commercialisation ), vous possédez idéalement une expérience significative en vente de programmes immobiliers en VEFA.

Fixe + commissions. Rémunération brute annuelle entre 30K€ et 50K€.

Experience: 1 An(s)

Compétences: Caractéristiques des biens immobiliers,Techniques de négociation immobilière,Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés,Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien,Prospecter des biens immobiliers, des terrains

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des sociétés holding

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).