Négociateur - Négociatrice en Taux d'Intérêts Courts H/F - Caisse des Dépôts et Consignations (CDC)

Avec ses filiales et ses partenaires stratégiques, la Caisse des Dépôts constitue le premier pôle financier public. Investisseur de long terme au service de l'intérêt général et du développement économique du pays, la Caisse des Dépôts se charge de plusieurs missions, dont la protection de l'épargne populaire, le financement et soutien du logement social, la gestion des mandats publics, l'accompagnement des Français dans leurs parcours de vie et la contribution au développement économique.

La Caisse des Dépôts Etablissement Public s'organise en quatre métiers : la Banque des Territoires, la Gestion d'actifs, la Gestion des participations stratégiques, et les Politiques sociales.

La Direction des Gestions d'actifs (GDA) contribue à faire de la CDC le premier gérant d'actifs de statut public. La GDA regroupe les gestions d'actifs internes à l'Etablissement public ou portées par des filiales spécialisées. Le département Finance et Opérations couvre l'essentiel de l'activité « support » de la gestion d'actifs : l'intermédiation, l'analyse de portefeuille et le pilotage financier ainsi que les compétences proprement financières de contrôle de gestion, de comptabilité analytique et de suivi budgétaire. Elle inclut une composante de prestataires de services, au-delà du seul périmètre des activités de gestions des actifs des deux bilans de l'Etablissement public.Pôle Intermédiation et Actionnariat

Nous sommes une équipe de 15 collaborateurs au service du groupe CDC et de ses clients, intervenant sur les marchés financiers cotés et les principales classes d'actifs.

Nous offrons l'accès aux principales places et lieux d'exécutions via nos plateformes électroniques de négociation et 10 négociateurs expérimentés. Nos objectifs sont d'exécuter les ordres, de gérer la performance d'exécution et du choix des contreparties et d'accompagner le développement des équipes de gestion. L'équipe Actionnariat et Trade Mangement assure les déclarations réglementaires auprès des régulateurs, émetteurs et détenteurs d'actions du groupe CDC et ainsi que l'adaptation continue aux normes de conformité et d'efficacité du métier d'exécution.

Au sein de l'équipe Change et Taux court terme, constituée de 3 personnes, il identifie les propositions d'investissement dans plusieurs devises jusqu'au 2 ans, les compare en euros et les propose aux gestions. Il est à même, d'identifier les différents instruments de couverture de risque de taux et de change et de les exécuter au meilleur prix.

Il participe au développement des nouveaux outils de transactions et à l'élaboration des procédures visant à la sécurisation des transactions. Il identifie et appréhende les évolutions de son environnement de marché.

Formation :

Une formation supérieure Bac +5 en filière scientifique ou commerciale avec spécialisation en finance, économie ou domaine connexe.

Expérience :

Au moins 1 à 2 ans d'expérience sur des postes au sein de tables d'intermédiation et/ ou de vente/trading dans des banques d'investissement impliquant une connaissance du marché des changes et des taux court terme (rates, crédit, repo et swaps).

Compétences techniques :

Capacité à analyser et suivre les marchés financiers et à rédiger des notes de marchés quotidiennes,
Maitrise des outils de transaction: Bloomberg, FX All, Tradeweb, ...,
Maitrise de la programmation sous VBA et Python,
La connaissance et l'utilisation de l'IA est un plus apprécié
Anglais indispensable
Qualités personnelles (soft skills)

Rigueur: Capacité à travailler avec précision et exactitude.
Compétences analytiques: Capacité à analyser et synthétiser des informations complexes.
Compétences communicationnelles: Bonnes capacités d'expression, tant à l'oral qu'à l'écrit.
Compétences pédagogiques: Capacité à expliquer des concepts complexes de manière claire et accessible.
Autonomie: Capacité à travailler de manière proactive et à prendre des initiatives dans un cadre contraint.
Réactivité: Capacité à réagir rapidement et efficacement aux demandes et aux changements.
Travail d'équipe: Capacité à collaborer efficacement avec d'autres membres de l'équipe ou d'autres interlocuteurs partenaires.
Modalités de travail

Disponibilité : Compte tenu de la charge de travail effective, le poste requiert une certaine disponibilité pour répondre aux exigences opérationnelles notamment de participer aux permanences de 8H30 à 18H
Pas de télétravail la première année

Rejoindre la Caisse des Dépôts c'est:
Intégrer une structure riche de ses différents statuts, et qui recrute aussi bien des fonctionnaires issus des 3 fonctions publiques (détachement / CIGEM) que des salariés (CDD / CDI)
S'engager pour des projets d'intérêt généralet jouer un rôle majeur dans la transformation de la société
Evoluer professionnellement au sein d'un groupe publicprésent sur tous les territoires
Se former et développer ses compétences grâce à l'Université Caisse de Dépôts et son catalogue de plus de 400 formations
Bénéficier deconditions de travail attractives:
Une politique RH inclusive et engagée (égalité professionnelle, handicap, diversité)
Une rémunération qui valorise l'engagement individuel et collectif (primes et intéressement, épargne salariale, abondement employeur)
Un accord télétravailet une politique QVCT qui permettent d'équilibrer les temps de vie (dispositifs de soutien à la parentalité, aux aidants familiaux...)
Un cadre de travail agréable et une restauration d'entreprise de qualité sur l'ensemble de nos sites
De nombreux avantagescomplémentaires : aide au logementet aux loisirs, contrat collectif santé et prévoyance, prise en charge des frais de transport, prêts à des conditions préférentielles