Juriste Référent Prévoyance - Santé H/F - Ifpass

IFPASS CABINET DE RECRUTEMENT accompagne ses clients dans l'acquisition de leurs nouveaux talents en proposant des prestations de sourcing et de recrutement « clé en main » dédiées aux secteurs de l'assurance et de la banque.

Notre connaissance de ces secteurs associée à notre expertise RH et à notre réseau, nous permet d'offrir à nos clients des solutions modulables et sur-mesure adaptées à leurs besoins.L'Ifpass recrute pour l'un de ses clients, acteur de référence dans l'écosystème de l'assurance, un Juriste Référent Prévoyance/Santé (H/F) en CDI à Paris 8.

Ce poste s'adresse à un juriste expérimenté souhaitant intervenir sur des problématiques juridiques complexes en matière de prévoyance, tout en jouant un rôle clé dans l'animation et l'accompagnement d'une équipe de juristes.

L'environnement

Vous rejoignez une structure indépendante reconnue dans le secteur de l'assurance, intervenant dans l'analyse et la résolution de litiges entre assurés et entreprises d'assurance.

La structure se distingue par :

- Son indépendance et son impartialité,
- La qualité juridique de ses analyses,
- Son rôle dans la résolution amiable des différends du secteur de l'assurance.
- Vous évoluerez dans un environnement intellectuellement exigeant, composé de juristes experts du droit des assurances, traitant des problématiques variées et souvent complexes.

Le poste

Rattaché(e) au Responsable du Pôle Prévoyance, vous occupez un rôle central dans :

- L'animation d'une équipe de juristes,
- L'analyse et la résolution de litiges complexes en protection sociale.

Les dossiers traités portent notamment sur les Assurances :

- Emprunteur
- Santé
- Prévoyance
- Décès
- Garantie accident de la vie...

Vos missions

Animation et coordination de l'équipe

- Relayer les orientations du Responsable de pôle auprès de l'équipe
- Décliner les objectifs collectifs et individuels
- Accompagner les juristes dans l'analyse juridique des dossiers
- Conseiller les juristes dans la rédaction de leurs propositions de solution
- Garantir la qualité juridique et rédactionnelle des réponses apportées
- Animer ponctuellement les réunions d'équipe
- Assurer le reporting de l'activité du pôle

Suivi de l'activité et gestion d'équipe

- Participer au suivi de l'activité de l'équipe
- Contribuer aux entretiens annuels et à l'évolution des compétences
- Participer aux recrutements
- Suivre l'organisation du travail de l'équipe

Analyse et traitement des litiges

- Intervenir directement sur les dossiers les plus complexes
- Rédiger des propositions de solution sur certains dossiers
- Veiller à la bonne gestion administrative des dossiers en lien avec le pôle gestion

Contribution à l'expertise juridique

- Participer à la réalisation d'études juridiques
- Contribuer au rapport annuel de la structure
- Participer à la mise à jour de la doctrine juridique interne

Les atouts du poste

Ce poste permet de développer une expertise approfondie en droit de la protection sociale, tout en exerçant des responsabilités d'animation et de coordination.

Vous bénéficierez notamment de :

- Un rôle stratégique au sein du pôle prévoyance
- Un environnement d'expertise reconnu dans le secteur de l'assurance
- Des dossiers juridiquement complexes et variés
- Un cadre favorisant la montée en compétences et le partage de connaissances
- La participation aux travaux juridiques structurants de la structure

Formation juridique : Master 2 en droit des assurances ou en droit de la protection sociale.

Expérience de 10 ans minimum :

- En service juridique ou gestion de sinistres au sein d'une entreprise d'assurance
- Ou en cabinet d'avocats spécialisé

Compétences

- Expertise en droit de la protection sociale
- Excellentes capacités d'analyse et de synthèse
- Très bonnes qualités rédactionnelles
- Capacité à accompagner et coordonner une équipe
- Une première expérience de référent technique ou d'animation d'équipe constitue un atout.

Ce qui fera la différence

- Au-delà des compétences techniques, nous recherchons un juriste :
- Attaché à la rigueur juridique et à l'éthique,
- Motivé par la transmission et l'accompagnement des équipes,
- Souhaitant contribuer à une mission de conciliation dans le secteur de l'assurance.