Responsable Relations Entreprises H/F - Lycee Polyv Prive St Paul-Bourdon Blan

Dans le cadre de la réforme des lycées professionnels, le Bureau des Entreprises (BDE) est installé dans chaque lycée professionnel afin de renforcer les liens avec le monde économique.
Le responsable du bureau des entreprises (RBDE) s'assure de la mise en oeuvre des missions du bureau et en coordonne les activités sur l'intégralité de la semaine, au bénéfice des élèves, apprentis, étudiants et stagiaires de la formation continue.
Concrètement, cela se traduit par une double ambition :
Du côté du lycée, il s'agit de ne plus fonctionner en vase clos, mais d'ancrer les formations dans la réalité du tissu économique local. Le RBDE est là pour que l'école parle le langage des entreprises et adapte ses formations à leurs besoins réels.
Du côté des élèves, l'enjeu central est l'insertion professionnelle. Le poste existe pour que chaque jeune bénéficie de stages de qualité, d'un réseau professionnel et d'un accompagnement concret vers l'emploi.

MISSIONS GENERALES DU POSTE

Auprès de l'équipe de direction et des DDFPT, aux côtés des équipes pédagogiques et en lien avec les milieux professionnels, le RBDE :
- Met en place et anime les partenariats avec les acteurs économiques du territoire
- Met en oeuvre la relation école-entreprise dans les parcours de formation des apprenants
- Organise les temps de formation en milieu professionnel (PFMP, stages et alternances)
- Contribue au sentiment d'appartenance au lycée et anime le réseau des anciens élèves
- Assure le suivi de l'insertion professionnelle des publics formés dans l'établissement

ACTIVITES DETAILLEES

Axe 1 - Organiser les temps de formation en milieu professionnel
- Prospecter, collecter et capitaliser les offres de stage ou d'apprentissage disponibles sur le bassin
- Accompagner les élèves/étudiants dans leur recherche de stage ou d'alternance au regard des référentiels
Axe 2 - Faire vivre la relation école/entreprise dans les parcours des apprenants
- Favoriser les échanges sur les expériences professionnelles des élèves avec les équipes pédagogiques
- Animer des ateliers de préparation et de recherche de stage (CV, entretiens, savoir-être)
Axe 3 - Développer des partenariats avec les acteurs économiques du territoire
- Recenser, animer et valoriser les partenariats existants au sein de l'établissement et du réseau
- Contribuer à l'évolution de la carte des formations en identifiant les besoins du bassin d'emploi

Liste d'activités non exhaustives, explicitée en détail lors d'un futur entretien.

Le poste est à pourvoir à partir du 24/08/2026.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Connaissance des métiers et des compétences sectorielles,Actualiser régulièrement ses connaissances,Mettre en relation les différents acteurs d'un projet,Participer à des salons professionnels et des conférences,Prospecter des employeurs,Réaliser une veille documentaire,Travailler en réseau et coopérer avec des profils métiers diversifiés

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Enseignement secondaire général

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.