Chargé·e de Qualité de Tri - Mairie de Grenoble H/F - Communes

Direction Générale Ville Résiliente
Direction adjointe Espace Public
Service Propreté Urbaine

Catégorie : B
Cadre d'emploi : Technicien
Fonction : Chargé-e de qualité tri
Temps de travail : 100 %
IFSE : GF5 : 350 € brut mensuel
NBI : Non

Lieu des postes de travail : 16 rue Jacquard, 38000 Grenoble
Référence du poste à rappeler : 3\_2026\_B\_P\_20341

Le service Propreté Urbaine est un service d'environ 250 agents, intégré à la Direction Espace Public. Il est en charge du nettoiement et du déneigement de la ville, s'appuyant sur les unités Collecte-Valorisation, Opérations, Territoires et Spécialisée).
Vous intégrez le pôle «Tri - Transfert - Traitement des Déchets», en tant que Chargé de la qualité du tri, sous l'autorité de la responsable de pôle. Dans un contexte de transition durable et de réorganisation, vous contribuez à la mise en oeuvre opérationnelle des stratégies de tri et de lutte contre les déchets abandonnés, en cohérence avec la loi AGEC et les projets pilotés par le service.

1. Déploiement et logistique du tri dans l'espace public et les établissements communaux

Analyser les usages pour dimensionner les points de tri (emplacement, remplissage, erreurs, besoins, types de contenants).
Appuyer les services dans la mise en place ou l'amélioration du tri (visites terrain, choix des équipements, signalétique, collecte, conseil).
Gérer la logistique : traitement des demandes, commandes, gestion des stocks, distribution et suivi.
Suivre techniquement les dispositifs en place et proposer des évolutions matérielles ou organisationnelles.
Suivre les indicateurs via tableaux de bord, produire des bilans (déploiement, formations, redevance spéciale).
Participer à la rédaction et au suivi des marchés publics et au montage des filières REP.
Assurer le lien avec l'Unité Collecte-Valorisation : gestion des flux, maintenance, adaptation et remplacement du matériel, gestion des filières REP.

2. Coordination de la lutte contre les déchets abandonnés et dépôts sauvages

Coordonner les actions du Plan de Lutte contre les Déchets Abandonnés (PLDA).
Identifier les zones sensibles et proposer des actions correctives.
Participer aux opérations ponctuelles (caractérisation, nettoyage pédagogique, pose de signalétique)
Suivre les coûts, volumes et fréquences d'intervention, produire des bilans et recommandations.

3.Animation, accompagnement et formation

Concevoir et diffuser des outils pédagogiques pour les services (guides, fiches, procédures).
Co-concevoir les supports de communication destinés aux usagers.
Coordonner les formations internes et actions de sensibilisation sur le tri et la réduction des déchets.
Organiser des campagnes ciblées en lien avec la cellule propreté participative (habitants, commerçants, associations).
Animer le réseau professionnel : groupes de travail, campagnes, retours d'expérience

Savoir faire

Bonnes connaissances techniques en gestion des déchets, tri sélectif, domaine public
Maîtrise des outils de terrain : relevés, cartographie simple, photographie, suivi d'indicateurs
Capacités d'analyse, de synthèse et de reporting
Bonne aisance relationnelle : capacité à dialoguer avec les usagers, les équipes et les partenaires
Sens de l'initiative, autonomie et rigueur
Capacité à piloter des projets et à mobiliser les équipes
Aisance en animation, communication écrite et orale, conduite de réunions.
Maîtrise des outils bureautiques et métiers (Excel, GUP, Octime...).
Savoir être

Dynamique et motivé
Sens de l'organisation
Aisance relationnelle et rédactionnelle et médiation
Autonomie dans la prise de décision et d'initiative.
Sens du service public et des responsabilités