Responsable de Division Centres Municipaux d'Animation - Commune de Marseille H/F - Communes

Contexte

Située au coeur du périmètre Euroméditerranée, la Mairie des 2 et 3 arrondissements de Marseille est un territoire en pleine transformation stratégique et démographique depuis les années 1990. Avec plus de 79 800 habitants, elle gère un patrimoine de 67 équipements publics, et comptera à terme 9 centres d'animation et de loisirs.
À la suite d'une mobilité, la Mairie des 2 et 3 arrondissements recrute un(e) Responsable de Division Centres Municipaux d'Animation. Au sein du service Animation et Vie Associative, rattaché(e) au Responsable de service, vous êtes en charge de proposer aux élus des orientations en matière de politique d'animation socioculturelle et de piloter leur mise en oeuvre. Vous coordonnez les acteurs chargés de la gestion administrative, technique et de l'animation des activités socioculturelles et des équipements.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o013260304001008-responsable-division-centres-municipaux-animation?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Nous avons hâte de vous connaître:

Titulaire d'un Bac +3 minimum dans le domaine de l'animation ou du social et/ou du grade d'Attaché Territorial, vous justifiez d'une expérience confirmée dans le champ de l'intervention sociale ainsi qu'en management d'équipe.

Vous disposez d'un leadership affirmé qui vous confère une solide crédibilité managériale et savez vous positionner avec justesse dans un environnement institutionnel exigeant. Vous êtes capable d'instaurer un climat de confiance, de fédérer, motiver et accompagner vos équipes au quotidien. Vous faites preuve de courage managérial, de souplesse et d'adaptabilité, notamment dans un environnement où les enjeux organisationnels et institutionnels sont prégnants.

Force de proposition et proactif(ve), vous savez impulser une dynamique et proposer des projets socioculturels innovants et adaptés aux besoins du territoire. Vous êtes également reconnu(e) pour votre sens de l'analyse, de l'organisation et de la rigueur.

Vous disposez de qualités relationnelles et pédagogiques, d'un esprit d'équipe et d'une capacité à travailler en transversalité. Polyvalent(e), disponible, discret(e) et doté(e) d'une bonne maîtrise de soi, vous savez faire preuve de patience et de professionnalisme en toute circonstance.

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