Recrutement CRIT

Frigoriste H/F - CRIT

  • Pierrelatte - 26
  • CDI
  • CRIT
Publié le 6 mars 2026
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Les missions du poste

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la maintenance industrielle, un frigoriste (F/H).

VOS MISSIONS :
- Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels
- Réaliser les diagnostics de panne et les réparations nécessaires
- Participer aux opérations d'installation et de mise en service des équipements
- Respecter les normes de sécurité et les procédures qualité en vigueur
- Travailler en équipe pour garantir la performance des installations

VOTRE PROFIL :
- Expérience de 2 à 5 ans à un poste similaire
- Titulaire d'un Bac dans un domaine technique
- Titulaire de la formation fluide requise pour le poste
- Connaissances en mécanique, électricité et hydraulique
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation

VOS AVANTAGES CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, spécialisée dans la maintenance industrielle, et participez à des projets variés et stimulants.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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