Animateur - Animatrice de Vie Sociale H/F - Fjep Foyer Jeunes Educ Perman

- Susciter la participation des habitants :
- Aller à la rencontre des habitants, écouter, prendre leurs avis et renforcer le lien social
- Organiser des temps de rencontres réguliers et conviviaux avec les habitants
- Proposer des temps d'animation dans les espaces d'animation dédiée
- Organiser des temps de rencontres thématiques pour favoriser la mise en place de projets portés par des habitants et les accompagner dans cette démarche

- Organiser des ateliers d'animation qui répondent aux besoins/envies des habitants :
- Animer des ateliers en groupe, d'adultes, de parents et d'enfants en s'appuyant sur les compétences des habitants dans une dynamique d'échanges de partages et de savoirs
- Ateliers d'activités manuelles, créatrices, sorties culturelles et de loisirs (cuisine.)
-Mobiliser les partenaires ressources pour les ateliers

- Organiser des ateliers d'écoute et d'échanges autour de la parentalité :
- Organiser des temps de rencontres réguliers et conviviaux avec les familles
- Mobiliser des partenaires et professionnels ressources pour les parents et les adolescents (10-15 ans) pour les ateliers, temps d'échanges, de conférences
- Renforcer la communication sur les actions du bassin de vie :
- Communiquer sur les actions existantes, les projets du territoire à partir des outils existants ou à créer : site internet, Facebook et autres réseaux sociaux, panneaux d'informations, mails, affiches sur les halls d'immeubles, vitrines des commerçants du quartier, distribution de flyers à la sortie des écoles. Permettant ainsi de favoriser l'information aux habitants.

- Partie administratives et gestion du matériel :
- Assurer la gestion des ressources matérielles et pédagogiques des ateliers,
- Tenir une permanence du bureau (accueil physique, téléphonique) quelques heures/semaine si nécessaire, en l'absence de la directrice
- Assurer une gestion administrative rigoureuse :
* Tenir à jour d'un carnet de bord,
* Effectuer des comptes rendus de réunions,
* Rédiger des projets et des bilans d'animation
- Assurer un suivi financier des projets/actions appuyé de la direction de l'association.

Experience: 6 Mois

Compétences: Thématiques de prévention sanitaire et sociale,Concevoir et gérer un projet,Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles,Sensibiliser un public

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités de clubs de sports

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.