Chauffeur SPL Frigoriphique H/F - Triangle Sud Ouest
- Tresses - 33
- Intérim
- Triangle Sud Ouest
Les missions du poste
L'agence Triangle Intérim de Libourne recherche pour l'un de ses clients un chauffeur SPL FRIGORIPHIQUE (H/F).
Vous assurerez des tournées de transport de marchandises sous température dirigée. Vous interviendrez sur des départs très matinaux depuis notre plateforme logistique à Tresses.
VOS MISSIONS :
- Conduire un ensemble routier SPL frigorifique.
- Assurer le transport de marchandises sous température contrôlée (produits frais ou surgelés).
- Vérifier la température du frigo et le bon fonctionnement du groupe frigorifique.
- Effectuer les livraisons et ramasses selon la tournée prévue.
PROFIL RECHERCHE :
- Vous êtes impérativement ***Titulaire du Permis CE (SPL)*** et ***FIMO/FCO à jour et carte conducteur valide***
- Expérience en transport frigorifique appréciée.
- Sérieux, ponctuel et autonome.
- Bon sens de l'organisation et respect des procédures.
Conditions :
- Horaires : 10h00 par jour // Démarrage entre 2h et 4h du matin
- Travail : 4 jours par semaine en fonction du planning
- Activité dans le secteur du transport frigorifique.
- Rémunération 12.46 € / heure
- Panier nuit
VOS AVANTAGES CHEZ NOUS :
CSE de qualité (Places de cinéma à 4 EUR, 60 EUR remboursés sur vos activités sportives, Chèques culture et bien plus encore !) accès à la formation et tous les avantages sociaux du FASTT (aide au logement, aide garde d'enfant.)
- Salaire de base + 10 % d'indemnité de fin de mission 10 % d'indemnité de congés payés Possibilité de versement sur un compte épargne rémunéré à 5 %
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Permis: CE - Poids lourd + remorque (= EC) exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.