Maçon - Maçonne H/F - Interaction
- Pons - 17
- Intérim
- Interaction
Les missions du poste
INTERACTION PONS recherche pour un client basé à Arces et Pons, un Maçon H/F/X.
Vous travaillerez dans une entreprise à taille Humaine spécialisée dans la construction et rénovation de maison individuelle.
Vous interviendrez essentiellement sur le département de la Charente Maritime.
Vous aurez pour mission :
- Préparation des chantiers et mise en place des sécurités.
- Réalisation des fondations, chapes, dalles, planchers, et murs
- Montage des structures porteuses (échafaudage, étaiement, plate-forme, ...).
- Application des mortiers, enduits.
- Assemblage et positionnement des éléments d'armature d'un béton.
- Réhabilitation des bâtiments en respectant les consignes de sécurité.
Nous recherchons un profil avec une expérience réussie sur un poste similaire.
Ce qu'il faut savoir du poste :
- Temps de travail 35h / SEM
- Du lundi au vendredi
- Taux horaire selon expérience
Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez plus !
Vous pouvez passer directement en agence pour déposer votre CV à l'adresse suivante 11 rue pasteur 17800 Pons ou simplement nous le transmettre par mail à ****@****.**.
En venant chez INTERACTION PONS, vous trouverez une équipe de proximité dynamique et souriante qui reste à votre écoute.
En termes rémunération, vous aurez :
- Votre salaire brut majoré de +10% (indemnité de fin de mission) et de +10% (indemnité compensatrice de congés payés)
- L'ouverture d'un Compte CET (compte épargne temps) qui majore vos IFM et/ou ICP de 5%
- Un accès FASTT
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Appliquer les mortiers,Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton,Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés,Réaliser des enduits,Terrasser et niveler la fondation
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.