Technicien R&D H/F - Iziwork

Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Technicien R&D (h/f) à Le Vaudreuil. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

Notre client cherche à renforcer ses équipes !

À propos de la mission

- Préparer les essais / analyses
- Effectuer les essais confiés à caractère chimique, physique, mécanique ou microbiologique
- Transmettre les résultats (rapports, graphes, chromatogrammes)
- Analyser les résultats
- Etablir des conclusions
- Installer le matériel de laboratoire, veiller à sa maintenance, son étalonnage et à la propreté de l'environnement de travail
- Réaliser des mesures de comptage particulaire et/ou de la chromatographie

Information complémentaire :

- Anglais et écrit

Rythme de travail :

- Travail en journée

Rémunération & Avantages

Rémunération : 14,68 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine
Avantages :

- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 17,76€
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

+ déplacements + 13ème mois !
Profil recherché

Diplôme chimie analytique ou bio-analyse

- Expérience : Au moins 1 an

Certificats requis

- Aucun certificat requis

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à ****@****.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.