Moniteur d'Atelier Conditionnement H/F - Esat le Carrefour

ESAT le Carrefour, recherche son moniteur ou sa montrice en conditionnement pour un remplacement de longue maladie.

Vos missions principales sont les suivantes :
Accompagnement socio-professionnel
- Encadrer et accompagner les travailleurs dans l'activité professionnelle de l'atelier.
- Transmettre les gestes professionnels et les règles du travail.
- Adapter les postes de travail aux capacités des personnes accompagnées.
- Participer à l'évaluation des compétences et à l'évolution des parcours professionnels.
- Contribuer à la mise en oeuvre des projets personnalisés.
Organisation de l'activité
- Organiser et planifier les activités de production.
- Garantir la qualité des prestations et le respect des délais.
- Participer à l'amélioration des processus de travail.
Sécurité et prévention
- Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité.
- Garantir la sécurité des travailleurs et des équipements.
- Signaler toute situation à risque ou dysfonctionnement.
Travail en équipe
- Participer aux réunions d'équipe et aux temps institutionnels.
- Contribuer aux écrits professionnels et aux évaluations des travailleurs
- Collaborer avec les différents professionnels de l'établissement
Profil recherché
Diplômes et formation
- Diplôme de Moniteur d'Atelier apprécié
- CAP / Bac professionnel ou expérience significative dans le domaine d'activité de l'atelier

Compétences attendues
- Sens de la transmission et pédagogie professionnelle
- Capacité à encadrer un collectif de travailleurs
- Organisation et rigueur
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Sens de l'accompagnement et de la relation humaine
Une expérience dans le secteur médico-social ou dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap serait appréciée.

Experience: 1 An(s)

Compétences: Optimiser l'ergonomie des postes de travail pour améliorer la santé, la sécurité et la performance,Transmettre une technique, un savoir-faire,Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences,Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Evaluer la mise en oeuvre d'un projet, d'un plan d'action,Accueillir, orienter, renseigner un public,Comprendre et respecter les règles de vie collective,Animer, coordonner une équipe,Prévenir et résoudre les conflits,Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Langues: Français souhaité

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Aide par le travail