Chef d'Équipe Electricien H/F - Advance Emploi Aubagne

Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien.

Advance Emploi Aubagne, recrute pour son client un Chef d'équipe éléctricien H/F.

Pilotez vos équipes et faites passer le courant à un niveau supérieur ! Vous avez déjà prouvé sur le terrain que vous savez câbler, mais surtout animer, organiser et livrer dans les temps ? Vous maîtrisez les courants forts ET faibles, et vous avez le leadership pour faire performer une équipe tout en gardant le zéro accident ?
Alors devenez le chef d'orchestre de nos chantiers !

Vos challenges au quotidien :

-Encadrer et animer une équipe de monteurs électriciens (3 à 8 personnes selon chantier)
-Planifier, répartir et suivre les tâches quotidiennes en respectant délais, budget et qualité
-Lire et interpréter les schémas, coordonner la réalisation des installations (courants forts & faibles)
-Superviser le pré-câblage, le raccordement d'armoires, l'assemblage de tableaux électriques
-Piloter la pose et le raccordement RJ45, coax, DI, contrôle d'accès, vidéosurveillance, intrusion, détection incendie, sonorisation
-Programmer et paramétrer automates / supervision (un atout majeur)
-Contrôler la conformité des installations avant mise en service (NF C 15-100, normes sécurité incendie)
-Réaliser ou superviser la maintenance curative/préventive chez les clients
-Être exemplaire et faire respecter les règles QHSE (plan hygiène-sécurité, EPI, PPSPS.)
-Être l'interface terrain avec le chef de chantier / conducteur de travaux

Ce que notre client vous offre :

CDI - statut ETAM / Agent de maîtrise
Salaire attractif selon profil et expérience (négociable) + primes chantier
Poste basé au siège à Aubagne (13) avec rayonnement sur Marseille et alentours

Profil recherché :

- Formation électricité (Bac Pro à Bac +2) + expérience significative en installation électrique (courant fort/faible)
- Expérience validée en encadrement d'équipe (minimum 2-3 ans)
- Solides connaissances en programmation automates et supervision (très apprécié)
- Leadership naturel, rigoureux(se), bon(ne) communicant(e), orienté(e) solutions et sécurité
- Permis B obligatoire (déplacements fréquents région PACA)

Experience: 3 An(s)

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.