Recrutement Ingeniapro Consulting

Conducteur de Travaux en Désamiantage H/F - Ingeniapro Consulting

  • Saint-Priest - 69
  • CDI
  • Ingeniapro Consulting
Publié le 6 mars 2026
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Les missions du poste

Pour faire suite à la forte accroissement de l'activité, nous recherchons pour notre client (Est lyonnais) un Conducteur de Travaux spécialisé en Désamiantage pour renforcer son équipe.

Vos missions principales seront :

- Planifier, organiser et suivre les chantiers de désamiantage.

- Encadrer et accompagner les équipes avec proximité et bienveillance.

- Garantir la sécurité, la qualité et la conformité réglementaire des opérations.

- Assurer le lien avec les clients, les sous-traitants et les organismes de contrôle.

- Suivre les budgets et veiller au respect des délais.

- Participer collectivement à la politique QSE de l'entreprise

En tant que Conducteur de Travaux, vous serez le principal interlocuteur de nos projets. Les qualités suivantes seront très appréciés :

- Vous connaissez la réglementation amiante et aimez relever les défis techniques.

- Vous appréciez le travail en équipe et souhaitez évoluer dans une entreprise où la convivialité et la cohésion sont des valeurs clés.

- Autonomie, rigueur et esprit d'initiative sont vos atouts pour réussir.

Vous devrez avoir une première expérience réussie en tant que Conducteur de Travaux désamiantage.

Le profil recherché

Experience: 5 An(s)

Compétences: Caractéristiques du matériel de décontamination,Limiter les risques de propagation de pollution ou d'accident,Récupérer et reconditionner les agents pollueurs et matériaux contaminés

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Ingénierie,études techniques

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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