Technicien Gemapi Natura 2000 - Cte Com. de Vezouze en Piémont H/F - Structures de coopération territoriale

Sous l'autorité du chef du service économie-tourisme-environnement et en lien avec le chef de projet Gemapi - Natura 2000 vous exercez les missions suivantes :

Missions :

Mise en oeuvre opérationnelle terrain
- Diagnostic et suivi des cours d'eau : état écologique, problématiques identifiées
- Visites et suivis des sites Natura 2000 : état de conservation, pressions identifiées
- Suivi de l'exécution des travaux (restauration de cours d'eau, aménagements écologiques)
- Contrôles terrain et constats divers

Gestion courante de la compétence Gemapi
- Instruction et gestion des dossiers d'entretien courant des cours d'eau
- Rédaction des autorisations et conventions avec les propriétaires riverains

Animation et concertation locale
- Animation de la concertation avec les acteurs locaux
- Organisation et animation de réunions thématiques et groupes de travail
- Collecte de données terrain pour alimenter les réflexions et études

Assistance technique aux communes membres
- Conseil aux communes sur leurs projets d'aménagement au regard des enjeux zones humides, cours d'eau et espèces protégées

Communication et sensibilisation
- Animation de programmes pédagogiques, d'événements de sensibilisation.
- Alimentation des supports de communication, création de supports de sensibilisation

Formation Bac +2 a minima, spécialisée dans le domaine des milieux aquatiques et de la
protection de l'environnement, de la gestion et protection de la nature.

Connaissances techniques :
Connaissance du fonctionnement des milieux aquatiques (biologie, écologie, hydrologie, hydraulique...) et connaissances naturalistes (faune, flore)
Animation de réunions thématiques
Maîtrise de SIG appréciée

Savoir-être :
Sens du contact
Sens de la pédagogie pour vulgariser les enjeux techniques auprès du public
Goût pour le terrain, le suivi de chantier
Autonomie, rigueur, fiabilité, esprit d'initiative

Permis B exigé
Type de recrutement : statutaire (cadres d'emploi : technicien territorial) ou contractuel
Rémunération : rémunération statutaire (selon grille de la fonction publique et expérience) + prime (IFSE/CIA) + CNAS + chèques déjeuner + mutuelle de groupe et participation employeur + prévoyance et participation employeur. Base de rémunération, selon expérience : 2100 € / 2500 € brut
Durée hebdomadaire de travail :
Poste à temps complet, 35 h par semaine
Réunions possibles en soirée, animations possibles quelques week-ends par an