Chef d'Atelier H/F - Hunteed Recrutement

La mission

Pour le compte de notre client, un acteur industriel majeur reconnu pour l'excellence de ses opérations et la modernité de son parc d'équipements, nous recherchons un talent pour un poste clé. Cette entreprise, en constante évolution, offre un environnement stimulant où l'optimisation et la performance sont au coeur des préoccupations.

Vos missions principales s'articuleront autour de la gestion et de l'optimisation de la maintenance de notre flotte d'équipements lourds. Vous serez un pilier essentiel pour garantir la disponibilité et la fiabilité de nos machines.
Vos responsabilités incluront :
- Assurer la coordination et la planification des opérations de maintenance préventive et corrective sur les équipements, en étroite collaboration avec les responsables d'exploitation des différents sites.
- Superviser le suivi technique et opérationnel du parc machines, en veillant à leur utilisation optimale et en apportant des conseils d'expert aux équipes.
- Gérer le processus d'approvisionnement en pièces de rechange : de la validation des demandes à la supervision des achats, en garantissant la pertinence et la conformité.
- Effectuer des visites régulières sur les sites d'exploitation afin d'anticiper et d'organiser les interventions techniques.
- Analyser les rapports techniques (analyses d'huile, comptes-rendus d'interventions mécaniques) et en vérifier la cohérence avec les documents administratifs (factures, bons de commande).
- Définir et orchestrer les programmes de maintenance majeurs et les révisions générales des équipements.
- Contrôler la qualité et la conformité des réparations effectuées sur le matériel.
- Participer activement à l'alimentation et à l'exploitation du système de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO).
- Élaborer des tableaux de bord de performance et des synthèses techniques sur l'efficience du matériel, incluant la collecte et l'analyse des dépenses par poste (lubrifiants, pièces d'usure, main d'oeuvre, etc.).
- Vérifier et valider les factures relatives à l'entretien et au fonctionnement des équipements.
- Assurer une veille constante sur les rapports d'activité des techniciens de maintenance.

Profil recherché

Pour le compte d'un acteur majeur dans son domaine, nous recherchons un talent doté des compétences suivantes :

Parcours académique et qualifications :

- Diplôme technique de niveau CAP, Bac Pro ou BTS dans les domaines de la maintenance industrielle, de la mécanique d'engins ou des systèmes automatisés.

Aptitudes techniques et opérationnelles :

- Capacité avérée à encadrer et animer une équipe technique.
- Expertise solide en mécanique, hydraulique, pneumatique et électricité, appliquée à des équipements complexes ou des matériels lourds.
- Excellente dextérité manuelle et sens pratique développé.
- Maîtrise des méthodes de diagnostic de pannes, d'exécution des réparations et de validation de la conformité des interventions.
- Aptitudes à une communication claire et efficace.

Qualités personnelles et comportementales :

- Rigueur, minutie et une attention constante aux détails.
- Leadership naturel et capacité à faire preuve d'initiative.
- Grande adaptabilité face aux situations imprévues et gestion sereine de la pression.
- Sens aigu des responsabilités et transparence dans le reporting.
- Réactivité et discernement pour des prises de décision pertinentes et rapides.

Connaissances documentaires et réglementaires :

- Maîtrise et application rigoureuse des protocoles de sécurité et des procédures internes.
- Familiarité avec les référentiels qualité et environnementaux de l'entreprise.
- Compréhension approfondie de la documentation technique des équipements et des réglementations sectorielles en vigueur.

Compétences et expériences demandées

- CAP, Bac pro ; BTS Maintenance des matériels TP
- Technique d'animation d'équipe
- Bonnes connaissances en mécanique, hydraulique, pneumatique, électricité et engins de chantiers
- Etablir les bons diagnostics, réparer et vérifier la bonne réalisation de l'intervention
- Consignes de sécurité et procédures internes
- Management d'une équipe

L'entreprise

Notre client est une organisation de premier plan, reconnue pour son rôle essentiel dans l'aménagement et le développement des territoires au sein d'une région dynamique.
Dès sa fondation, cette entreprise a placé la compréhension approfondie des écosystèmes locaux et leur valorisation au coeur de sa stratégie. Cette vision est alimentée par les synergies puissantes qui unissent ses divers domaines d'expertise - de l'extraction de matériaux à la réalisation d'infrastructures, en passant par les solutions de construction - et par son engagement intrinsèque envers les communautés et l'environnement.
Le concept de "valorisation territoriale" est central à son approche. Il perçoit chaque zone géographique comme un système complexe, où un réseau d'acteurs interagit pour favoriser un développement durable et équilibré.
Au quotidien, notre client déploie un ensemble de savoir-faire et de compétences pointues. Il capitalise sur la puissance et les ressources d'un groupe régional solidement intégré, tout en bénéficiant de la réactivité et de l'expertise de ses entités locales, proches du terrain.
Cette structure est un acteur majeur de l'aménagement territorial dans sa zone d'implantation.
Pour accompagner ses partenaires dans la concrétisation de leurs projets, cette organisation s'appuie sur quatre pôles d'activités complémentaires :
- Matériaux & Écologie : Gestion et valorisation des ressources naturelles.
- Ouvrages & Chantiers : Conception et réalisation d'infrastructures.
- Bâtiment & Solutions Constructives : Expertise en construction et matériaux associés.
- Conseil & Prestations : Ingénierie et services spécialisés.

Lieu(x) de travail possible(s)

- 50220, France

Expérience requise

6 an(s)

Formation requise
CAP / BEP
Compétences demandées

Mécanique / Réactif / Matériel / Management

Langues requises

Français