Recrutement Prosol

Alternance - Assistant Maintenance H/F - Prosol

  • Chaponnay - 69
  • Alternance
  • Télétravail accepté
  • Prosol
Publié le 9 mars 2026
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Les missions du poste

Prosol rassemble des passionnés de bons produits.

Chaque jour, nos équipes déploient toutes leurs forces et leurs savoir-faire pour proposer les meilleurs produits dans nos magasins Grand Frais, fresh., Boulangerie Du Marché, en ligne sur mon-marché.fr et en Italie chez Banco Fresco.
Nous offrons les produits les plus frais, les plus savoureux et les plus diversifiés au sein de nos univers : fruits et légumes, marée, crèmerie, boucherie, charcuterie, traiteur et volaille.

Nous pensons que c'est en cultivant une bonne ambiance au travail que nous donnons à chacun la confiance d'entreprendre et d'innover. Notre singularité, c'est aussi notre manière de travailler.

Bons produits, bon sens, bonne ambiance.
Rejoignez les passionnés du bon !Lieu : Chaponnay (69) - site peu desservi par les transports en commun
Durée : 12 à 24 mois
Niveau : Idéalement niveau Bac Pro ou BTS (Bac +2)



Si vous aimez les bons produits, le bon sens et la bonne ambiance, cette alternance est faite pour vous !

Qui sommes-nous ?

Depuis plus de 30 ans, Prosol est le spécialiste du produit frais en France, avec une offre large, diversifiée et accessible dans plus de 450 magasins (Grand Frais, fresh., Mon-Marché.fr, La Boulangerie du Marché, BioFrais ...). Sa force réside dans un modèle intégré, du champ à l'assiette, garantissant fraîcheur, goût et qualité jusqu'aux points de vente.

Envie de rejoindre une aventure humaine et savoureuse ? Rejoignez les passionnés du bon !

Ambiance bienveillante, esprit d'équipe et apprentissage garanti !


Pourquoi cette alternance ?


Parce que c'est l'opportunité de :

*

Découvrir les enjeux de la maintenance préventive et réglementaire au sein d'un réseau multisite

*

Participer à l'organisation et au suivi des opérations de maintenance sur plusieurs enseignes

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Monter en compétences sur la coordination de prestataires et la gestion de contrats techniques et de service

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Ajouter une expérience valorisante à votre CV, au coeur d'un service maintenance structuré et en lien direct avec les équipes terrain



Ce que vous allez faire (et apprendre)

Rattaché(e) directement au Responsable Maintenance Préventive et Réglementaire, vous travaillerez en binome avec votre future tutrice, Assistante Maintenance.

Basé(e) au siège social, vous contribuez au pilotage et au suivi des opérations de maintenance sur l'ensemble du réseau multisite, en assurant un lien efficace entre les équipes internes et les prestataires externes.

Autrement dit : vous serez au coeur de l'organisation des opérations de maintenance, entre suivi des interventions, coordination des prestataires et gestion des contrats.



Des missions aux saveurs bien dosées :

*

Identifier les besoins de notre réseau d'exploitation

*

Rechercher, consulter et challenger les partenaires externes en participant aux appels

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d'offres (synthèses, négociations et recommandations)

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Accompagner la mise en place des contrats, avenants et process lors des ouvertures de nouveaux magasins

*

Mettre à jour les référentiels métiers du Service Maintenance

*

Suivre la planification des interventions et veiller au respect des contrats de maintenance

*

Analyser, négocier et faire valider les devis des prestataires selon les contrats cadres, bordereaux de prix, accords ou directives

*

Rapprocher, vérifier et valider les factures prestataires

Le profil recherché

Des atouts bien cultivés :

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Étudiant(e) préparant un diplôme dans le domaine de la maintenance, de la gestion technique ou de l'ingénierie

*

Intérêt pour les environnements techniques et la gestion d'opérations multisites

*

À l'aise avec les outils informatiques et les outils de gestion (type GMAO ou suivi de maintenance)

*

Organisé(e), rigoureux(se) et capable de gérer plusieurs sujets simultanément

*

Bon relationnel, vous appréciez travailler en transversal avec différents interlocuteurs (équipes internes, prestataires, partenaires)



Parce que vous ne comptez pas pour du beurre, nous vous proposons :

*

Restaurant d'entreprise subventionné

*

Accès à la salle de sport du siège

*

520€ de bons cadeaux par an



Processus de recrutement :

Premier contact téléphonique avec une Chargée de Recrutement

Si ça colle, vous rencontrez votre futur tuteur et le Responsable du pôle maintenance



Nous valorisons la diversité et garantissons une égalité de traitement à toutes les candidatures, quels que soient les profils et les parcours.



Prêt(e) à relever le défi et à devenir un véritable ambassadeur de nos filières ?

Rejoignez-nous et faites rayonner l'excellence de nos produits auprès de milliers de clients chaque jour !

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