Recrutement Fondation Ripaille

Agent - Agente d'Accueil Touristique H/F - Fondation Ripaille

  • Thonon-les-Bains - 74
  • CDD
  • Fondation Ripaille
Publié le 9 mars 2026
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Les missions du poste

Contrat du 01 avril 2026 au 01 novembre 2026

Horaires : 13h30 - 18h30 du mercredi au dimanche sauf les samedis de 13h30 - 17h30 soit 24 heures par semaine.

Tâches essentielles :
- Ouverture et surveillance du Château de Ripaille
- Accueil du public et responsabilité de la caisse
- Vente boutique et vente de vin
- Inventaire des stocks et commande d'articles
- Standard téléphonique, travaux en bureautique et tâches administratives simples
- Suivi des demandes de lots tombola

Compétence et aptitudes :
- Sens du travail en équipe
- Souriant(e) et dynamique
- Bonne présentation
- Anglais et autres langues étrangères appréciées
- Bon sens et polyvalence

Rémunération : 12,6102 € brut/heure
Repos les lundis et mardis

Informations :
- Faire suivre CV et lettre de motivation à l'attention de Mme la Directrice de la Fondation Ripaille par mail :

****@****.**

ou par courrier :

Fondation Ripaille
- 83 avenue de Ripaille 74200 Thonon-les-Bains
- Date limite de candidature : 20 mars 2026
- Prise de poste effective le mercredi 1 avril 2026 à 13h30
- Entretiens le 24 mars2026

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Caractéristiques de l'offre touristique,Accueillir, orienter, renseigner un public,Vendre une prestation ou un produit

Langues: Anglais souhaité

Qualification: Manoeuvre

Secteur d'activité: Gestion des sites et monuments historiques et des attractions touristiques similaires

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

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