Employé Polyvalent Distribution Matériel Médical H/F - Medical Services Plus

Merci de lire attentivement l'annonce dans son ensemble, afin d'appréhender au mieux le poste pour lequel vous postulez.

Type de contrat : Offre à pourvoir à partir du 20 avril 2026

Distribution de matériel médical orthopédique (attelles).

Rythme de travail : Poste organisé en semaine de 4 jours. Vous ne travaillez pas le week-end.

Lieu de travail : Gestion des dépôts hospitaliers sur les différents sites de la Métropole de Lyon mais également sur la région Auvergne Rhône-Alpes dans un rayon de 150 km.
Les locaux de l'entreprise sont situés sur Saint-Priest (69800), d'où vous travaillerez également pour la gestion du stock et les tâches administratives.

Missions : En tant qu'Employé(e) polyvalent(e), vous soutiendrez l'équipe dans les missions suivantes :

- Votre tâche principale sera la gestion et le contrôle des dépôts hospitaliers. Vous n'effectuerez pas une simple livraison type coursier, il y a une importante gestion quotidienne des stocks avec un réapprovisionnement personnalisé à chaque service.
- Tournée quotidienne à réaliser en véhicule utilitaire (type Citroën Jumper). Parcours planifié à l'avance pour livrer les différents centres hospitaliers. Vous serez amené à parcourir plusieurs centaines de kilomètres par semaine.

- Préparation des commandes, réception, contrôle, étiquetage, rangement, et organisation de la zone de stockage.
- Nettoyage et organisation du dépôt.
- Nettoyage du véhicule de livraison.
- Tâches administratives, établissement de listings sur fichier Excel, Word, ainsi que la saisie de données.
- Collecte des dossiers patients, gestion administrative, avec notion de confidentialité.

Profil requis : Pour ce poste, nous recherchons une personne répondant aux critères suivants :

- Être à l'aise dans la conduite d'un véhicule de livraison (véhicule utilitaire) en zone urbaine à forte densité, circulation parfois difficile, manoeuvre à effectuer. À ce titre, il sera demandé d'avoir un permis de conduire de catégorie B (véhicules légers) hors période probatoire.

- Être courtois, souriant, et respectueux envers les différents intervenants sur les sites de livraison. La diplomatie et les qualités relationnelles sont cruciales. Il faut savoir jongler entre les différents services et interlocuteurs.

- Avoir le sens du détail afin de s'assurer de la conformité des marchandises lors de la réception et de la livraison des commandes. Être rigoureux dans le pointage et le contrôle des produits.

- Maitriser l'informatique afin de réaliser les différentes tâches administratives citées plus haut.

- Afin de réaliser vos diverses missions, vous maitrisez parfaitement la langue Française.

Au sein de l'entreprise, vous trouverez :

- Une ambiance décontractée avec un esprit familial.
- Un rythme de travail idéal.
- La possibilité d'apprendre et d'évoluer dans un domaine en perpétuelle évolution avec une perspective d'avenir.
- Travailler dans un environnement sain et sécurisé.
- Rémunération des heures supplémentaires.
- La possibilité de bénéficier des tickets restaurant.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Permis de conduire catégorie B,Charger, décharger, manutentionner des produits,Livrer une commande,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises,Actualiser les données de suivi de la livraison ou de l'enlèvement sur un support numérique ou manuscrit,Assurer la confidentialité des informations des clients,Conduire un véhicule routier,Maintenir le véhicule en bon état de propreté et de fonctionnement,Maintenir une communication claire et professionnelle,INFORMATIQUE

Langues: Français exigé

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Commerce de détail d'articles médicaux et orthopédiques en magasin spécialisé

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.