Monteur - Monteuse en Pneumatique H/F - Transports Gelin

GELIN, Bien plus que du transport.

Nous recherchons un Monteur en pneumatique Poids Lourds H/F, basé à Fougères (35) en CDI, pour assurer la sécurité et la fiabilité des véhicules de notre flotte.

Vos missions :
- Effectuer le montage, démontage et équilibrage des pneumatiques principalement sur ensembles Poids Lourds ;
- Diagnostiquer les réparations nécessaires et intervenir (vérifications visuelles, crevaisons, usure, .) ;
- Assurer l'entretien et la maintenance des pneumatiques (ajustements de pression, analyse des usures anormales, recreusages, préparations de roues, .) ;
- Contribuer à assurer une gestion optimisée des pneumatiques sur l'ensemble du parc véhicules ;
- Mise en stock ;

Avantages :
- Mutuelle d'entreprise avec des garanties allant au-delà des dispositions conventionnelles, Primes mensuelles ; RTT ;
- Rejoignez une équipe interne soudée et dynamique !

Votre profil :
- Vous êtes autonome mais aimez travailler également en équipe ;
- Vous êtes ordonné(e), consciencieux(se) et dynamique ;
- Vous avez une expérience confirmée en montage de pneumatiques ;
- La possession du CACES R489 Catégorie 3 (chariot élévateur) seraient un plus ;
- Le permis B est impératif.

Dans le cadre de sa politique diversité, la société Gelin étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Processus de recrutement :
- Entretien téléphonique pour définir vos attentes selon nos possibilités
- Entretien au siège social situé à Fougères (35)

Experience: 1 An(s)

Compétences: Procédures d'entretien de véhicules,Techniques de changement de pneus,Analyser l'état général d'un véhicule pour préparation,Contrôler la pression et l'usure des pneumatiques,CACES R489 cat. 3

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Transports routiers de fret interurbains

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.