Alternance - Assistant Responsable de Marché Assurance de Personnes H/F - Gan Assurances

Filiale du Groupe Groupama depuis 1998, Gan Assurances accompagne particuliers, professionnels, et entreprises avec des solutions complètes : auto, habitation, santé, prévoyance, épargne, retraite et garanties professionnelles.

Avec 1,2 million de clients et un collectif de 5 000 personnes réparti partout en France, nous formons le 5 réseau français d'Agents généraux, alliant proximité et expertise.

Rejoindre Gan Assurances, c'est évoluer dans un environnement convivial et engagé, où chaque mission a du sens.
Labellisée « Engagé RSE » par l'AFNOR, notre priorité est de concilier performance et responsabilité, pour un avenir durable au service de nos collaborateurs, de nos Agents généraux et de nos clients.
Découvrez qui nous sommes, nos collaborateurs et nos différents métiers sur notre siteRejoindre Gan Assurances, c'est avoir à la fois l'opportunité d'évoluer dans un environnement convivial et bienveillant mais aussi de monter en compétences sur des missions porteuses de sens.

Un gage de qualité ? Pour la cinquième année consécutive, nous avons obtenu le label HappyTrainees® ! Plébiscité par ses étudiants, Gan Assurances fait partie des entreprises les mieux notées pour l'accompagnement et la formation des stagiaires et alternants.

Vous recherchez une alternance dans le domaine Assurances avec des missions variées et orientée projet ? Ça tombe bien ! Au sein de notre Direction Vie et Protection Sociale nous recherchons en alternance pour la rentrée septembre 2026 un/une Assistant - Responsable de Marché Assurances de Personnes (H/F)

Quelle mission proposons nous ?

Vous contribuez à la création, à l'évolution ou à l'adaptation des offres de couverture Assurances :

- Vous analysez l'environnement marché, client, concurrence, segmentation et la position de Gan Assurances en lien avec les études fournies par le Groupe ou autres,

- Vous participez au recensement, à l'analyse et à l'aménagement des demandes d'adaptation de garanties, des offres et des services en cohérence avec la stratégie de développement de Gan Assurances,

- Vous contribuez au projet de mise en place d'évolution d'offres et services ;

- Enfin, vous analysez les résultats des différentes offres.

Vous participez à la construction des Plans d'Actions Commerciales liés à la gamme de produits :

- Vous participez à l'analyse des portefeuilles clients,

- Vous participez à l'élaboration du périmètre des actions commerciales (objectifs, offres, attracteurs, moyens et dispositifs lancement, budget) ;

- Vous transmettez les besoins et les attentes du marché lors d'ateliers et vous contribuez à la conception des dispositifs marketing à destination du client et des campagnes de communication en collaboration avec les services concernés (plaquettes commerciales, flyers, supports, argumentaires de ventes, scripts téléphoniques, mailing, emailing, affiches, fiches mémos, ...) ;

- Vous participez à la réalisation des supports d'aide à la vente,

Et si c'était vous ? Quel profil recherchons-nous ?

- Vous intégrez à la rentrée 2026, une Ecole de Commerce, une Ecole d'Assurance ou une Université afin de suivre un master en Marketing, Assurances ou dans le domaine juridique, en alternance.

- Orienté résultat, vous êtes volontaire et déterminé à vous investir sur les projets qui vous sont confiés.

- Votre aisance rédactionnelle et relationnelle, votre rigueur, ainsi que votre capacité à travailler en équipe et à vous adapter à différents interlocuteurs sont de réels atouts à votre réussite.

- Vous maîtrisez également le Pack Office, notamment Excel et Power Point.

Avantages et rémunération :

- Rémunération : à partir de 1 877 € brut mensuel (selon année d'étude),
- Vos avantages : télétravail possible, restaurant d'entreprise,
- Avantages sociaux : comité d'entreprise avec activités culturelles et sociales (places de cinéma, accès à des parcs d'attractions à tarifs préférentiels, subvention week-end...), association sport et loisirs.

Le processus de recrutement :

- 1er entretien RH via Teams avec Guillaume du pôle RH
- 2e entretien Manager avec Séverine de la Direction Vie et Protection sociale

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'hésitez plus, postulez et rejoignez l'équipe de Séverine !

Les recrutements de Gan Assurances reposent sur une politique de recrutement inclusive et diversifiée, ainsi que sur le respect fondamental du principe de non-discrimination et d'égalité de traitement des candidatures.

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