Animateur Qualité et Environnement H/F - Metiers Partages-Services

Métiers Partagés recherche pour son client Un(e) Animateur Qualité et Environnement.

Au sein d'une structure dynamique, vous jouerez un rôle clé dans le maintien de nos certifications ISO 9001 et 14001 et dans l'amélioration continue de nos processus.

Vos missions principales :
Système de Management : Participer à l'application du système QSE, assurer le suivi documentaire et contribuer au maintien des certifications.
Opérationnel : Accompagner les équipes dans le déploiement des process, effectuer les contrôles finaux avant expédition et assurer le suivi des actions.
Environnement : Proposer des solutions pour réduire l'impact environnemental de nos activités industrielles et infrastructures.
Pilotage : Mettre en place et suivre les indicateurs de progrès, assurer la veille réglementaire et animer les réunions QSE.
Infrastructures : Assurer le suivi des vérifications périodiques et la maîtrise des produits dangereux.

Profil recherché :
Expérience : 4 ans minimum sur un poste similaire en milieu industriel.
Compétences : Maîtrise des normes ISO 9001 et 14001, capacités d'analyse et de synthèse, excellentes qualités rédactionnelles et oratoires.
Qualités : Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur et votre esprit d'initiative. Votre approche terrain et votre aisance relationnelle sont essentielles pour fédérer les équipes.

Experience: 4 An(s)

Compétences: Assurer le suivi des projets en cours,Concevoir et gérer un projet,Coordonner des actions de sensibilisation à l'environnement

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.